就職活動は「ガクログ」から!さあ、今すぐ始めよう!

森戸 裕一

企業経営者としてのアドバイス
ひとこと 次世代リーダー育成のために学生の能力向上プログラムなど提供を行っています。 【CANPASS担当分野】  プロジェクトマネジメント  コミュニケーション  ネゴシエーション(交渉力)  モチベーションマネジメント
名前(HN) 森戸 裕一
所属 全国 サポーター
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最近、Web2.0という言葉が普通に使われるようになりましたが、Web2.0と共に使われる『ロングテール』という言葉を知っていますか?

 

この『ロングテール』の考え方は、インターネットが普及した今では重要なキーワードになっています。

事例としてよく使われるのは書店での書籍販売で、オフライン書店(実際に店舗で書籍を販売しているお店)は書棚に限りがあるので売れ筋書籍をどれだけ効率良く置いておくのが売上確保のために重要になっていました。それが、オンライン書店(インターネットだけで書籍を販売するお店)の売上構成を見てみると一般的な売れ筋書籍以外の書籍売上が書店の売上を支えているという結果が出たということです。

オフライン書店では取り寄せになっていた書籍を簡単に検索して購入できるのがオフライン書店の強みになっています。

 

では、就職活動では?

ということになります。インターネットを利用した就職活動が一般的になっていますが、インターネットでの就職活動にも関わらず売れ筋(失礼・・・)商品しか見えにくくなっていると感じています。

学生にとって本当に働き甲斐を感じることができる企業とは?

企業にとって本当に必要な新卒人材とは?

ということを考えた場合には、『ロングテール』という言葉を意識しておかないといけないと考えています。

 ○首都圏と地方の学生

 ○大企業と中小・中堅企業

地方の学生、中小・中堅企業の中の隠れた原石を紹介できる場が『ガクログ』であればと思いながら、サイトを運営しています。

中小・中堅企業に関しては、ここ数年で2万人ほどの経営者の方々にお会いしてきました。企業の将来性については、ある程度、理解しています。

学生については、実際に会って話をしてみないとわからない部分もあります。

九州と北海道では沢山の学生と会ってきました。その中に企業の将来を支える隠れた原石は沢山います。その原石を必要としている企業に紹介できるような場として『ガクログ』が存在できればと思っています。

 
Posted by 森戸 裕一 2007.05.05 07:31:07 |
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