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◆スピードが価値を作る
こんにちは。九州学生ネットワークWANの今永です☆
『スピードが価値を作る』という時代になっています。
WANも4年生が卒業となり、新年度のメンバーが間もなく始動します。
WAN理事の森戸社長からお話があったのですが、WANのメンバーはあこがれの存在にならなければならないと思います。
人から認められ、憧れを持たれるような人になるには、やはり自信が必要で、その自信を得るためには、きちんとやるべきことをやるということが大切です。
⇒自分のやりたいことだけやる
⇒やりっぱなし
⇒言われたことすらやらない
⇒反省しない
⇒素直に周囲の意見を聞かない
⇒報告しない、連絡しない、相談しない
⇒やりっぱなし
⇒言われたことすらやらない
⇒反省しない
⇒素直に周囲の意見を聞かない
⇒報告しない、連絡しない、相談しない
これは社会人が持つ、学生への視線だそうです。
学生団体をやっていようといまいと、学生に持つ印象はどの社会人に聞いても変わりはないのではないかと思うのです。
今後、社会人と一緒に仕事をして行く際に、このような印象を与えてしまっては学生のイメージを変えていくことすらできません。
所詮は学生か、と言われるのは非常に悔しい。
だから、今年のWANはまずスピード感を重視して動いていこうと思っています。
なぜスピード感かというと、これを持つだけでも、上記の社会人の持つイメージは少しは軽くなるのでは…と思ったからです。
◇早いメールの対応ができ、仕事が進めやすくなる。
◇もらった仕事をメンバーで効率よく実行していく。
◇たとえそのときにできていなくても、みんなでカバーができる。
なにより、心地よいスピード感があれば、社会人にとってコストになる時間を大切にしているというメッセージも送れるかもしれない。
もちろん、早いレスポンスで適当な仕事はしたくないですが、早いだけでも安心感は与えることができる。
まずは、組織として、個人として、スピード感を持つということを考えていきたいと思います。
インターネットもブロードバンドが普及したため、できることが劇的に増え、交通機関のスピードが上がることで、どこへでも行けるようになっている。
スピードが加わることで、できることも増えてきそうです。
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コメント
ありがとうございます!!
これからは安心して仕事を任せてもらえるように努力していきます!