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EXPOに引き続き、リクナビLIVEにも行ってきました。
すんごい人ですね・・・唖然です。
装飾などの派手さから言うとEXPOです。
これは広告塔か！！という程、圧倒されましたので(^^;)
リクナビLIVEはオーソドックスな形でした。
別にどっちがいいとか批評するつもりは無いですが、
すごいですねぇ！
去年は合説でも見なかったようなところが、今年出てきてるということに多少ビックリしました。
関東などでは出てたんでしょうが、九州で見るのは初めてのとこがいくつか目に止まりました。
関東だけでは、採用が厳しいのか
九州の学生に期待が寄せられているのかは定かではないですが。
スタンドを使ってのセミナーもビックリでした。
300〜500名は居たでしょう。
それが４箇所
学生さんってセミナー好きなんですね。
私は１対少数とかの対話が出来るほうがよかったので、
セミナーには出たことが無いですが。
セミナーは大手ばっかりで、もともと大手に興味はあまり無かったというのも一つありますが。
ブースを出してる企業からするとどうなんでしょう？？
時間は区切ってあるとしても常に2000名近くの学生はスタンドにいるんです。
スタンドに集めず会場でブース回らせて欲しい！って思いはないんでしょうか？？
ちょっと気になりました。
大手のセミナー目的で来る学生も多いと思うので、集客ツールにもなっているんでしょうが。
どっちがいいんだろうなぁ・・・と。
そして試しに、ブースを全て隅から隅まで歩いてみました。
３０分近くかかりました。
この中からお目当ての企業探すのも一苦労。
疲れました。
動員数は２万〜３万くらいかなぁと予想してますが、
それに対して３００社
割ると１０人
一人２社〜３社回るとして３０人
これは平均
ブース訪問者数は企業の知名度と正の２次関数的の第一象限のような動きをする。
これは規模が大きかろうが小さかろうが一緒だと思う。
それに対して、動員数は2000人〜3000人
社数が３０
こんな合説
前者と後者どっちが価値が高いのだろう・・・
う〜ん難しい。。。
でも単価として高いのは確実に前者でしょ！？
しかも（憶測だけど）訪問数の平均は前者の方が高いだろうと思う。
動員数が多いということはそれだけ学生に幅があるということであり、
社数も多い為、学生の回るブースは多くなる。
後者がそれに負けないようにするには・・・
回転率（訪問数）を上げることだと今は考えている。
動員数×回転率
回転率を上げるためには学生をモチベートする必要がある。
これが出来れば強い！！
今後の課題です☆
それにしても合説多いですねぇ、
今週は木曜日を除いて、合説合ってます。
私が知っている限り、
１２、１３、１５、１７、１８、１９、２０、
合説あってます。
こんなにあったんだぁとちょっとビックリ。。。
福岡の就活生の総数を割り出し
各合説の規模と動員数をデータ化し、
この２つを分析していくと面白いだろうなぁ♪
そして夜は第５回SINKに行ってきました。
社長からお酒の席でのマナーを色々と伝授してもらいました☆
サークルでそんなに上下関係を学べなかったので、
ホント勉強になりました。
セミナー自体も大変勉強になるのですが、
その後の懇親会の席で学ぶことが多いです。
皆人生の先輩方ばかりなので、吸収することばかりです。
そのたびに、自分ってまだまだだなぁと思います。
でも今それを気付けた事は大きく、
その人が何年も生きて経験して学んだことを
私は１時間でそれを聞け、吸収できるんです。
私が先輩と同じ年になる時に、今の先輩を越えているように動けば、確実に追いつく。
マラソンと一緒です☆
自分より早い人の後ろについていくと比較的楽に走れます。
そして最後に自分の力を出し切る。
今は先にいる方々の後ろを一生懸命に走る！
色んなものを頂きながら
そして、抜く時がきたら
一気に行く！感謝を込めて抜く！
そんな風になりたいし、
後輩からもそうされる人間でありたい。
今はまだ蓄えの時期
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コメント
いつもコメント有難うございます。
学ぶ場が多く回りにあることに感謝してます。
色々とお声かけ頂き、ホントに恵まれてるなと思います。