スケッチブック

魔法の時間

2008-08-29T23:58:37+09:00

それは朝。

よく言われてることだけど、実際やってみると効果大！！

うちの会社は９時半スタートですが、

最近は８時前には会社で仕事だったり、勉強をしています。

先輩とどっちが早く来るかというくだらない競争心から始まったものですが。。。

何が良いかと言うと・・・

〓体調が良くなる。

早く起きるためには早く寝ないといけない、睡眠時間はそんなに変わってないはずなのに、

目覚めはいいし、体も軽くなる。

〓スピーディに業務に取り掛かれる。

頭が回転しだすのは、起きてから３時間後。

８時前に会社に行くには６時前後に起床します。すると必然的に始業の９時半には脳は起きてる状況になるので、

９時半からスパッと仕事モードに入れる。

〓集中力が増す。

朝のオフィスは外も中も静か。さらに夜と違って疲れも無いから勉強も苦じゃない。

夜やれない勉強や調べものは朝がはかどる。

また、メールのチェックなどいつでも出来るものは朝にまとめてやると一瞬で片付く。

結果、１時間早く来て２時間早く帰るという週間になる。

急な仕事が入ればそうもいってられないときもありますが、効果は高い！！

今までギリギリに学校にもバイトにもいっていた自分が・・・

やってみたら意外と出来るし、効果を感じれると意外と続く。

読書の時間、勉強の時間、ちょっとした自分の時間をとりたい人は朝１、２時間早く起きることをお勧めします。

存在意義

2008-08-14T22:46:28+09:00

「自分は何のために存在するのか」

この問いを持っている人は強い。

なんとなくそう思ってた。

最近買った本を読んでやっぱりそう思った。

一つ付け加えると、この問いに対して答えを探し求めている人、もしくはすでに見つけこの問いに対する答えを全うしている人は強い。

なんでだろう？？

今日一日ずっとそればっかり考えてた。

行き着いたのはマズローの欲求段階説。

実際は共同体発展欲求という６段階目があるらしいですね！

今回はそれは置いといて・・・

２段階目まで・・・生理的欲求と安全欲求まで、これは生きる為には必須条件。

そっから先、帰属欲求、自我欲求、自己実現欲求。

このうち帰属欲求と自我欲求をすっとばして自己実現欲求へ向かっているのではないかということ。

すっとばしているというかこの２つの欲求の矛先が内に向いているということ。

帰属欲求・・・会社、家族、国家など、あるグループへ帰属していたいという欲求。

自我欲求・・・他人からの賞賛を求める欲求。

であり、本来は外に対して向けられる欲求であるが、本の著者のような人達はそれが自己に向いている。

帰属欲求に関して言うと、自分という己に対する帰属意識がむちゃくちゃ高い。

だから自分が存在している限り、どんなに環境が変わろうとこの欲求は満たされる。

※家族というグループへの帰属意識も非常に高いと思うが、前提として常に存在するものとする。

帰属意識が己に向いているから自我欲求も生まれない。

強いて言えば自分からの賞賛を求めている。

これは自我欲求よりは自己実現欲求に近い。おそらくほぼ同時に満たされる。

一般的にはなにかしらグループに所属しなければ、自分を認めてほしい他者を認識することが出来ないとされる。

そのため帰属欲求が低次にくる。

逆に自分を認めてほしい他者が「自分」であれば、所属しなければならないグループは己である。

そしてそうなった時、生存欲求が満たされたあとにくるのは２段階とばして自己実現欲求になる。

だから強い。周りの環境に左右されないからだ。

自分が折れてしまわない限り常に自己実現欲求を追い続けることが出来る。

帰属欲求、自我欲求の矛先が外に向いている人は、周囲の目を気にしないといけない。

一刻一刻様変わりする人間関係の中で、この欲求を満たし続けるのは難しい。

環境が変わればまた０からの構築になるからだ。

だから実際に帰属欲求、自我欲求の強い人は自己実現までたどり着かない気がする。

ただ、このちょっと変わった段階説にいたる根底には過去の暗い体験が少なからずある気がする。

もしくはそれと同等レベルの海外(途上国)でのカルチャーショック。

つまるところ帰属するグループが己か世界かって違いなのだろうか。

現代人はこの帰属欲求に振り回されてるようでならない。。。

なんてことを考えてる暇があったら仕事しろって話です。。笑

想像力

2008-07-29T23:41:53+09:00

人は自分の身を守るために想像する力を持っているのだと思う。

時にそれは人の可能性を引き出し、すばらしい価値を生み出す。

時にそれは人の可能性を止め、見えない損失を生み出す。

想像力豊かなことにこしたことはないが、

時には今目の前で起こっている事象だけを扱う力も必要だと思う。

それが見えてはきたがまだまだ大きな壁である。

ただ、乗り越えられる壁である。

営業マン

2008-07-28T18:12:15+09:00

売れない営業ではなく売らない営業

売る営業ではなく売れる営業

私の目指す営業マン像

関西の旅

2008-07-23T02:20:00+09:00

久々に書きます。

関西の旅、備忘録。

推敲してないので読みにくかったらすみません。

先週は北陸・東北出張へ出て、福岡に３日戻ってきては、合説とＳＣＲＵＭをし、

また関西・東海へ旅立ちました。ついでに出張もくっついた。

２０、２１、２２日で行ったとこ。

《２０日》

【大阪】

日本一元気プロジェクト（http://top-of-japan.com/）

をやろうとしている方との２度目の会合。

その方の東京のビジネスパートナーもご紹介頂き、３人でカフェ。

社会貢献とは何なのか・・・

今後の日本はどうなるのか・・・

ビジネスの仕組とは・・・

短い時間だったが勉強になった。

今まで常識として前提条件になっていたものを疑わなければならないという現実に直面し困惑したが、でもまぁ大事なことなのかもしれない。

人は皆、大なり小なり変化はあるとしても、基本的には今の生活が続くをことを前提として想像できる範囲内で将来設計をし生活していると私は思っている。

「基本的には今の生活が続く」という前提が危ぶまれた時、どうするのか・・・

よく分からないけど、無知は危険だということは分かった。

東京で資産家に会わせて頂けるという事で、今まで見えていなかった世界の入り口がちらっと見えるところまでなんとかたどり着いたらしい。

その分、危険も多いと思う。回避できるリスクは可能な限り避けたい。

失敗を経験することは悪いとは思わないが、一発ゲームオーバーだけは回避する必要がある。

次回までにもっと勉強せねば(>_<)

１時間半の会合の後、京都へ

【京都】

起業か育成サークルPeerNest(http://ameblo.jp/peer-nest)のメンバー(立命の２年、３年生５人)と飲み会。

初対面とは思えない盛り上がりで☆女の子の京都弁にちょっと感動(笑)

それにしても、意識もさることながら、知識も実践力も高い。

屋外緑化事業を大学から支援金引っ張ってきてやってるわ。

メンバーの多くがインターンシップをしているわ。（福岡の短期インターンではなく、有償の長期インターン）

もちろん勉学もとりこぼしなくという感じで。

ホントに２コ下と３コ下かというほどの連中だった。

九州の学生との意識レベルの違いにショック。

何がすごいかというと、全ての事柄に対して個人の見解を明確に持っている。

一冊の本にしても講読し、落とし込み、情報を振り分け整理したうえで、議論が始まる

全国から色んな学生が集まってきてるからそれだけ競争も激しくもまれるみたいで。

九州は部屋の天井目指して一生懸命ジャンプしているけれども、その天井の裏に立つことの出来る部屋があることを知らない。

関東・関西は、天井の裏に新しい世界があることを知っている。

だから２Ｆへの階段をつくり、ステップアップを図り続ける。

九州の学生は相当頑張らんと関西・関東には追いつけんばい・・・

かくいう俺も頑張らんといけんのやけど。

その日はそのまま、そこの後輩の家で一泊。

《２１日》

９時に起き、後輩と飯食って別れる。

そのまま名古屋へ

【名古屋】

岐阜のまちづくりカレッジで知り合った方の下へ。

文科省が支援している３つのＧＰを採択している名古屋学院大学

その中の現代ＧＰ採択事業「マイルポスト」http://www.ngu.jp/milepost/

大学生が運営しているカフェ。なので店長も大学生。

今年の春にオープンしたということで行ってみたかったので、関西来たついでに東海までふらっと寄った。

フェアトレードにも取り組みつつ、地域活性化を担うカフェ。

改装から、商品製作まで全て学生がやったみたい。

ブログをちょくちょく見ててもその企画運営力に感動☆

資金繰りに苦労しているみたいだったけど、なんとか頑張ってほしい！

今年のまちカレは大阪らしいので、行けたらちょろっと行こうかな。岐阜よりちょっとだけ近いし。

マイルポストで色々としゃべってお別れ。

その足で奈良へ・・・なぜか天理へ。単に宿取りをしくっただけです。。。

ホテルで２日間を振り返りながら、頭を仕事に切り替える。

《２２日》

【奈良】

奈良先端科学技術大学へ

駅から遠っ・・・しかも帰りはバスないし、炎天下徒歩２０分。ちょっと痩せたかな。

【大阪】

新規アポ取れなかったので、先輩に営業同行。

九州の営業とは全く異なることに驚き。

仕事後、新大阪でＩＴ関連のベンチャーに入った同期と飯。

同期と話すのは良い刺激になる。明日からまた頑張ろう！！

３日間、仕事抜きで計９人と会う。

奈良福岡間は経費でまかなえたけど、それでも飲食費やら交通費で４万円ちょい使った。

一人当たり４５００円くらい・・・そう思えばめっちゃ安い旅行だったな☆

お金と時間が許す限り関西・関東には出向きたい。

自己管理

2008-06-16T12:51:20+09:00

ご無沙汰してます。

今はお昼休みです☆

入社して２ヶ月半ばが過ぎ、完全にほったらかされてます。

ＯＪＴという名の放置ですね・・・。

営業はしないといけないし、学校周りもやらないといけないし、ガイダンスの準備もしつつ、企画の詳細も詰めつつ、事務処理もやってる・・・

残る時23時過ぎまで残って、提案書つくったり資料作ったりしてます。

帰るときは定時でさっと帰りますが。

そんな状態です。

いつまでにという期限と何が重要かという優先度を常に頭に入れながら作業しないといけないのは分かるんですが、

なかなか難しいですね。

これが出来るようになればもっと効率的になるんでしょうけど。

マインドマップ使ってみたり、専用のノート作ってみたりと色々試してはいるのですが、それをやってる時間がもったいないので、今はエクセルで作った簡単な管理表にとりあえず書き込んで壁に貼ってます。

前日に明日やることをメモして帰るのが、今のところ一番効果的な気がします！

学生時代が管理がルーズだった分、管理が苦手で・・・

就活ももっとうまく管理できてたら、もっと効果的に出来てたのかもとか思いますが、

今は無駄をたくさん経験する時期だろうなと思い、取り組んでいます。

にしても最近は１週間が早い・・・

なんだかんだで楽しい社会人生活してます☆

ただの現状報告でした。

キャリアって何だ？？

2008-04-30T21:20:40+09:00

先週、合説行いました。

学生の皆さんのアンケートを集計しました。

私の頭には？がいっぱいです。

「どんな企業の説明会に行ってみたいですか？」

という問いに対し・・・

「キャリアを積ませてもらえるところ」

「自分の能力を活かしてくれるところ」

「経験・キャリアを積めるところ」

などなどなど・・・・

で、・・・キャリアって何ですか？？

私は問いたい。

ちょっと調べてみました。

辞書で調べると、(職業・生涯)の経歴、生き方、または専門的技能を要する職業についていること

などと訳されています。また、英語のcareerは、経歴、履歴、生涯を意味します。

個人が生涯を通じてもつ一連の職業、又は職業経歴、仕事と余暇を含んだ個人の生涯に渡る

ライフ・スタイル(生き方)という意味で使われるケースが多くあります。

だそうです。

キャリアとは、資格や職業と関連した経験だけを意味するのではなく、

社会的活動、地域貢献活動、ボランティア活動など、職業に限らず幅広い意味を持ちます。

即ち、仕事、コミュニティ、家族、友達など複合的な視点で捉えます。

また、組織の一員として、自分の能力を最大限に発揮し、自分自身の人生を生きていく

「自分らしい生き方」とは何かを意味します。

そして「自分らしい生き方」を知るために、どのような専門知識、実践経験、

技術を身につければよいかを考え、実行することが「キャリアデザイン」です。

だそうです。

キャリア＝「自分らしい生き方を見つけること」であるならば、

その主語は“あなた”のはずです。

あなたが見つけ、蓄積しないことにはキャリアにはならない。

ですが、キャリアは会社が積んでくれる・積ます義務があるといわんばかりの回答。

正直不安です・・・。

会社はそこまで面倒をみないといけなくなったのかと・・・・。

キャリアはどこにいったって積めます。意識次第です。

環境によってつめないと思うのは、それはあなたの心の変化(ものごとの捉え方)によるものです。

この会社では学ぶことはない・・・

ここでは自分の能力は活かされない・・・

そんなことで会社を辞めるのは考え直して欲しい。

そして、そうならないような就職活動をしてほしい。

コンサル会社に入れなかったから経営コンサルタントしてのキャリアが積めないのか！？

経営の傾いている会社に入って、それを立て直せたら立派なコンサルとしてのキャリアでしょう。

ちょっと強めに書きましたが、本当に心配です。。

仕事がら学生のサポートもしないといけないですが、全部が全部面倒はみたくない。

自己責任で地に足つけて頑張ってほしい。そのサポートならしたい！

明日は大学でのガイダンスデビューです☆

もう２つ下の就職活動が動き出すのかと思うと、歳を感じます(笑)

10期生はどんな学生か楽しみです！！

Fake it until you make it！

2008-04-24T01:54:53+09:00

変に書評するより響くと思うから

山崎拓巳著　「人生のプロジェクト」より・・・

Fake it until you make it！

出来るまで、出来るふりをしていなさい！

失敗のコレクションを増やしなさい！

結果は後からついてくる。

「めざす」と「がんばる」は違う。

ある画家が、毎日、絵を描いていた。

誰が見ても「がむしゃらに頑張っている」姿だった。

しかし「個展をやろう」と決め、「日程」を決めたとたんに動きが具体的になった。

毎日、お母さんは料理を作っているが、コックにはならない。

一方で、初めて包丁を持ったときから「こっくになること」を

目標にした少年は、数年後、コックとして働いている。

二人の男がレンガを積んでいた。

「君たちは何をしているんだ？」とたずねると、

一人は「レンガを積んでいるんだ」と答えた。

もう一人は「教会を造っているんだ」と答えた。

そして二人の未来は全く違うものになった。

思っていても、変わらない。

はじめないと、はじまらない。

２週間経過

2008-04-15T00:33:15+09:00

入社して２週間が経ちました。

この会社以外に私の就職先は無かったと確信してます。

巡り会わせとはホント些細なことですね。

その袖をもかする縁をつかめるかつかめないかで、人生大きく変わると思います。

その時は何気ない事かもしれませんが、今思えばその選択一つで“今”は無かったと思います。

ギャップも全く無くすんなり会社に馴染んでます。

強いて不満を言えば同期がいないこと。笑

私は後輩が多いほど力が出せる方なので後輩がいっぱい入ってくれば問題ないです☆

今はすでに仕事がどんどん降ってきて処理にあたふたしてます。

私のTO DOリストにはすでに１０項目溜まってます。

直近で片付けるものから、半年先の企画ものまで・・・

紙に書くと無くす性質なので、今はigoogleとMindmoをうまく活用してます。

igoogleは色々と好きにコンテンツを組み込めるので、

スケジュール表、TODOリスト、GOOGLEマップ、住所検索、ニュースを入れて使えるようにしてます。

ブラウザはsleipnirかOperaが好きです♪

Mindmoはマインドマップツールです。

営業しながら色々と企画を練る仕事なので、重宝してます。

基本英語ですが、読めなくても操作が簡単なので使えると思います。

就活で自己分析するのにも役立つかもですね！！

ただ印刷がきれいに出ないのが難点ですが・・・

それでも点として存在していた情報が、一つの面で視覚的に見れるのは非常にいいです☆

ホントに就活で使っとけばよかったなと思いました。

パソコンに関しては無知は損だと思い、今は色々と試してみてます。

仕事もちゃんとしてます！

最初のクライアントは以前インターンで半年お世話になってたとこです。

最初にお会いしたときはまさかこんな関係になるとは思いもしてませんでしたが、

こういった形でまだ付き合いが続けられるのは本当にうれしい限りです。

半年働いてて内情も知っているだけに、出来る限りのことをしたいと思います！！

人の縁って面白いですね☆

そして仕事って面白いですね☆

ちゃんと社会人もしながら今までの活動も継続する分は継続してます。

１９時には上がるし、土日は休みなので、まだまだ色んな活動が出来ます。

（正直学生時代のほうが忙しかったです・・・苦笑）

これらは仕事に活きる事もあるし、活きない事もあります。

それでも自分自身にプラスな事は間違いない。

新たな制約と外れた制約と、うまく付き合いながら社会人を満喫してます。

就活生の皆さん

周りから見たいい会社ではなく、自分にあったいい会社を探してください。

次の一手

2008-04-04T12:52:59+09:00

会社の昼休みから書いてます（笑）

今は新入社員研修やら、倫理憲章の時期も過ぎたという事で、

営業がかけづらい時期です。

なので、電話対応と書類の作成などの雑務しながら

使えそうなフリーソフト落としたり、データベースのフォーマット作ったりと

来週からの営業に備え、好き勝手カスタマイズしています（＾＾；）

でも一日中デスクについてると流石に疲れますね・・・

営業がない分、考えないといけない事が山積みです。

まだまだ修正・改善を繰り返している段階なので、昨年どおりのものはありません。

昨年よりも効率的に、より付加価値をつけれるように次の一手を。

がらっと変わりますが

次の一手ということで、私の意見ですが

そろそろガクログも次の一手が欲しい所です。

ずっと思ってはいたのですが常に更新してるユーザーが少ない。

閲覧者のリピーターは多いのかもしれませんが、

閲覧用のサイトではないのではと思います。

あと登録者の管理はきちっとお願いします！

まだ４年生が学生のまま残っているのはおかしくないですか？

私は自分で社会人のほうに変更しましたが、

変更手続きの案内ぐらい欲しいです！

次の一手

楽しみです☆

正社員

2008-04-02T00:56:23+09:00

晴れて正社員となりました☆

今日は社長とお昼に・・・

２時間ほどしゃべって、新しい課題が見つかりました。

どうやら私への期待は企画の方みたいです。

営業で情報収集しながら、採用活動の新しいブランド・新しい仕組を構築していこうと思います。

成功確率１割あれば挑戦していいってことなので、

１年目から楽しくなりそうです☆

先ずは基礎

しっかり下積みを頑張ります！！

就活生の皆さんとはどこかで顔を合わせると思いますが、

その時は遠慮なく声かけてください！！

合宿会議

2008-03-16T03:28:51+09:00

１４日ホワイトデーは内定先の合宿戦略会議でした。

ホテルの会議室で１日中会議・・・

疲れた。。。

社訓の事から、来年度・中期長期の話などなど

面白かったことは面白かったです☆

入社前からこのような場に入れてもらえ、意見が出せるのは

うちの会社のような中小・ベンチャーならではかと思います。

採用人数は１人と少ないですが、その分「自分」の個というものをしっかり見てもらってます。

数日前に某大手人材派遣会社の内定者の友達達と飲みました。

そこは今年１６０名の採用らしいです。

どっちがいいかというのは人それぞれかと思いますが、

私は採用数が少ない会社が好きですね♪

その数人をしっかり育てようという気持ちは強いように感じます。(会社の規模にもよりますが)

２つとった内定のうち今の内定先を選んだ理由のうち採用数の占める割合は大きいです。

もう一つは採用数が１５０名前後でした。

正直自分の何を見てもらって内定が出たのか分かりませんでした。

ふるいにかけられかけられ、とりあえず最終まで残ったんだろうなぁと、

１５０名のうち３〜５年後に２割残ってばいいというぐらいかなって。

選ばれたというより、残ったという感覚が強かったので辞めました。

それに対して、今のとこは採用１人。

２、３人の募集で１人だけでした。

同期が欲しいなともよく思いますが、しっかり選んでもらえたという感覚は強いです。

今でも私の強み弱みや性格を踏まえて、割り振りをしてもらってます。

なので非常に働きやすいです☆

戦略会議には私の来年度の数値も出されていたので、期待に沿えるよう頑張らないといけないなと

入社前にモチベーションもさらに上がりました。

第2創業期という事で、非常に面白い時期に入れたと思います。

まだまだペーペーですけど、しっかりと積み上げていきたいです！

そして来週からはやっと営業に出れそうで楽しみです！！

（やることが無くなったので営業しようかという安易な流れですが・・笑）

飲み語らん会終了☆

2008-03-14T11:00:45+09:00

http://www.gakulog.net/10199/archives/0001948.html

↑ をやりました☆

今回で５回目となる飲み語らん会も、大分定着してき満員となりました。

今回は学生２０名＋学生スタッフ４名

今回の参加企業様は

●株式会社力の源カンパニー

●株式会社エクサイト

●株式会社ノエビア

●株式会社ネオクラブ

でした！！

人事の方から社長まで４名に起こし頂きました。

参加企業も５回の開催で１８社（実数１３社）となり、

参加学生は述べ７０名近くまでなりました。

スタッフも立ち上げ２人から、現在７名と増え活気も出てきました。

今回、当日はほとんど後輩に任せました。

自分が何もすることなくイベントが動くほど嬉しい事はないですね！！

次回は５月になります☆

さて、これから内定先の合宿会議です！！

いってきます＾＾

曖昧な言葉

2008-03-04T00:22:45+09:00

とうとう３月ですね！！

学生生活も残り１ヶ月。

すでに学生気分は捨てましたが、やっぱり学生がいいなって思います(笑)

３月も半ばまでは予定が入り、もう自由な時間はほとんどないです。。。

そういえば最近はメディアとの接点が増えました。

先々週は経営見習い実習

先週は景観文化展の親子ワークショップに取材が入ってたので、もしかしたら映ってるかも(笑)

来週は経済誌のフォーネットから取材受けます。

協議会の人が勝手に勧めたらしい・・・

何の取材が今一分からんですが、せっかくなので行って来ます。

そんで今日は１年ちょい振りに後輩と会いました。

ちょうど就活中らしく、頑張ってました

就活の話メインでしたが、「企業研究をしっかりやりなさいって言われるんですけど、どの程度やればしっかりですか？」

という話になりました。

とりあえず、その会社の業界での位置づけと会社の事を人に紹介できるぐらいであればいいかと私は思いますが。

「しっかり」とか「納得するまで」とか「十分に」とか

程度を表す曖昧な言葉って多いですよね？

人によって程度を測る量の基準も質の基準も違うだろうし。

普段何気なく使ってる言葉だけに深くは考えてませんでしたが、

その捉え方の違いでもめる事も結構あってるんじゃないかなと思いました。

使った方は自分の基準で使うが、受け取る方はやはり受け手の基準で受け取る。

そこに差があるのは当然の事だとは思うけど、あんまり確認しないですよね？

こういう言葉を使う時は気をつけて使わないといけないなぁと思いました。

使う場合はどの程度なのかお互いが共通認識できるようにしっかり定義する必要がありますね。

普段の会話でやってたら面倒くさい会話になっちゃいますが、

大事なことを決める時や、大事な用件を頼む時には大事でしょうね。

昨日今日と天気が悪く

明日の合説が心配です。。。

ちゃんと集客できるんだろうか？

ふたを開けてみないと分からないというのが

イベント業の怖いとこですね。。

リクルートの動き

2008-02-27T03:45:05+09:00

リクルートの動きが多少気になる今日この頃です。

勝手な妄想なので、就活生は真に受けないで下さい。

ドームでの合説の時期が１ヶ月ほど早まり、

それに伴い全体的に１ヶ月前倒しになっている今日の就活状況。

ただ、企業も学生も動いてはいるけども準備がおいついてない印象を持ってます。

年明け手からもマイコミがばんばん大型の合説を主催。

その割りにリクルートが大人しい印象。

私の予想では、リクルートは中途へとシフト気味。

簡単に内定をとって簡単にやめていく現状で、

今後さらに中途市場が拡大するとの見込んでの事だろうか。

IT業界、自動車の製造業など、九州に集まってき、かつ人材不足なものもある。

人が足りなくなるのは必須で。

それを解消するには、海外労働者を入れる。

特に中国からの流入は避けられないでしょう。

だとすると九州に拠点を置くのが効率的で、新卒よりも中途なのは分かる。

私達が３０になる頃、

就活で英語は必須になってくるかもしれない。

実際どうかは分かりませんが、

リクルートの動きには目を見張りたい。

密着取材

2008-02-24T01:16:14+09:00

昨日は経営見習い実習日でした。

朝９時からずっとRKBさんの取材が同行してました。

車に乗るとこを撮影直されたり、

昼食とりながらの会話をとるため、

外食ではなく弁当に・・・

あったかい昼飯がぁぁぁ

良くも悪くも再来週、共感テレビのニュースで出るらしいです。

一日営業同行しながら、

部長や主任の方と仕事の話から人生の話、結婚の話など

経営以外の話もいっぱい聞かせてもらいました。

途中、一昨年のベンチャーシップセミナーの講師だった方にも

偶然再会し、世間って狭いなぁと思いました。

最後の一時間ほどは

真面目に経営について、事業についてご指導頂き、

ホントまだまだ未熟だという事を再確認しました。

マーケティングの奥の深さを知りました。

先ずは、一歩ずつ歩み進めたいと思います。

やりがい一つ発見！！

2008-02-22T01:26:42+09:00

今日はハードだったんですが

とってもご機嫌なので書きます(笑)

【今日のハードスケジュール】

9:00　博多集合　営業打ち合わせ

10:00　某人材派遣会社へ訪問

10:50　某会社説明会のチラシ受けとり

11:16　新幹線で博多南へ

12:00　春日西中学校　よのなか科へ

13:00　先生達と座談会

15:00　西南コミュニティセンターへ会議室の予約

16:00　中経協にて営業指導＆３月分の営業

17:00　RKB記者の取材　経営見習い実習について

18:30　半年間お世話になったベンチャーへお邪魔しに☆

19:30　飲み会♪

00:00　帰宅。。。

なかなか時間の使い方がうまくなったなと(^^)笑

で、タイトルのやりがいですが、

15:00以降の出来事です。

よのなか科へ後輩二人連れて行って、

その後私は西南へ行かなければならなかったので

二人と別れました。

二人は中経協に先に向かわせました。

電車に乗ってる途中一通のメールが入り

後輩から

「誰も居ないんですけど・・・」

と

いつもお世話してくださってた方は皆出払ってるようでした。

「二人で話して有効な時間の使い方をして！」

だけ返信しました。

私は正直、会議室かカフェでおしゃべりしてるだろうなと思ってました。。。

そして、実際行ってみると、

二人でパソコンの画面見ながら、受話器を取ってました。

先週初めて営業指導をして、まだ１件しかかけたことなかった後輩二人が

私もいない、社会人の担当者もいない・・・

そんな状況でパソコン借りて、電話借りて、アポ取りしてました。

進行状況聞くと、一人はアポイントまでこぎつけてました。

二人とも先週とは比べ物にならないくらい流暢に話をしてる姿に

本気で感動しました。

そして、おしゃべりしてるだろうと思ってた自分がしょうもなく見えました。。。

人が成長する瞬間を見るってすんごいワクワクします！！

めっちゃ感動します！！

とてもこの仕事にやりがいを感じた瞬間でした。

私はどうも「人を育てる」、「人の成長に携わる」という事に非常にやりがいを感じるようです☆

お世話になったベンチャーへ行ったときも、

大学生のインターンアルバイトが私の３倍ほどの売上を出してました。

社長からは単価が高いし、売れる媒体だから

とは言われましたが、

悔しい！！！！！！！！

でも感動！！！！！！！！！！笑

このやりがいを感じ続けるためには、私自身も成長し続けなければならないみたいですね(^^)

後輩達に気付かされました。

やりがいってなんだろ？？

2008-02-18T00:21:11+09:00

今月のお題・・・難しい・・・

だってまだ働いてないのに、仕事のやりがいと言われても・・・というのが正直なところです。

さらに言うなれば、働きだして１年そこらじゃ本当にやりがいなんてまだ感じないでしょう。

３年

仕事を覚え、ある程度裁量が与えられ、初めて本物のやりがいを見つけるんじゃないですかね。

それまでは我慢

何があっても３年は耐える。

それが大事なんじゃないかなぁと思います。

という自分が３年もいない気はしますけど（笑）

ということで、やりがいなんて分かりません！！

・・・と言いたいですが・・・

スタッフの方に若干申し訳なさを感じますので

少し書きます。

半年、ベンチャーで働いていた時のやりがいについて

一言で言って、契約が取れた時の喜び

これに尽きます。

何十件、何百件と営業かけて、同じ数だけ断られて

リストの企業は減り、入稿日が迫ってきて、

こんなんとれるわけないやん！？とかいう諦めが頭の中に浮かぶ頃

ようやくとれた１件

今までの苦労が報われる瞬間

これがたまらない

クライアントから「買います」

と言われる瞬間

こちらの提案を検討してくれて、何度かすりあわせをして「じゃあお願いします」

と価値が伝わった時の瞬間

この一瞬の喜び

まだ大きい仕事も、継続的な仕事もしたことがないので、今はこれぐらいしか分かりません。

長く仕事を続けると、やりがいの質も変わるんでしょうか？？

就活中、とあるイベントで人事の方に「やりがいは何ですか？」と

色んな企業の方に聞いて回ったことがあります。

そのとき、ほとんご方が共通して「クライアントからありがとう」と言われたとき

人事の方は、採用した人から数年後「この会社でよかった」とか他部署から「この新人いいよ」

って言われた時だと聞きました。

結局、人は一人では生きてけないんだなと思ったのを覚えています。

人は自分以外の人との関わりの中で感情を持つ

世界に自分ひとりだったら感情なんてものは持たないでしょう

やりがいだって人との関わりの中で生まれる感情だと思います。

ベンチャーの仕事の話だって

契約が取れた時、それを一緒に喜んでくれる社長と社員の方がいたから

「西原君、おめでとう」と握手したり、方を叩いてくれる人がいたから

大きなやりがいを感じれたんだと思います。

もし一人だったら、多少は感じたでしょうけど、

社員さんたちが居る時よりは激減してるはずです。

共に笑い、共に励ましあい、共に助け合い、共に壁を乗り越え、

共につらい時を過ごし、共に悩み、共に認め合い、共に喜び合う

時には感情的になり、それでも信頼しあえる

同じことに本気になることが出来る仲間といる事が仕事のやりがいかもしれませんね。

私はそう思います。

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★第３回FIG就活セミナー

『面接の達人！準備編〜土台をしっかり築こう〜』

就職活動もいよいよ本番！

会社によっては選考が進み、面接が始まっています。もうすぐ面接を控えている人もいますよね！？

面接官は採用のプロです。

知識で作ったハリボテの自分は簡単に見破られます。

大切なのはなんでしょう！？あ

りのまま本当の自分を伝えること。

ハリボテではない本当の自分を伝えるには…？

新しい就活仲間との出会いの中で、

新しい視点で、

新しい自分を探ってみませんか？？

今回は内定者による超実践的グループワークを行います☆

本番さながらのグループワーク！必見です☆

【日時】2月23日（土）14時〜17時

【場　所】天神・博多周辺

【定　員】40名

【参加費】無料

【内容】ワークやディスカッションを通じて自分自身を振り返りながら面接のための土台作りをします。【申込み】　z_nomeet07@yahoo.co.jp　まで、氏名・大学名・連絡先を記載の上、

　「第３回FIG就活セミナー申込」とタイトルに入れて送信下さい☆

　※定員になり次第締め切らせて頂きます。　

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主催：就職エージェントインターン学生団体FIG（担当：坂本）

協力：〓ネオ倶楽部就職エージェント事業部

(問い合せ：092-282-5557)

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リクナビLIVE & SINK

2008-02-13T01:54:03+09:00

EXPOに引き続き、リクナビLIVEにも行ってきました。

すんごい人ですね・・・唖然です。

装飾などの派手さから言うとEXPOです。

これは広告塔か！！という程、圧倒されましたので(^^;)

リクナビLIVEはオーソドックスな形でした。

別にどっちがいいとか批評するつもりは無いですが、

すごいですねぇ！

去年は合説でも見なかったようなところが、今年出てきてるということに多少ビックリしました。

関東などでは出てたんでしょうが、九州で見るのは初めてのとこがいくつか目に止まりました。

関東だけでは、採用が厳しいのか

九州の学生に期待が寄せられているのかは定かではないですが。

スタンドを使ってのセミナーもビックリでした。

300〜500名は居たでしょう。

それが４箇所

学生さんってセミナー好きなんですね。

私は１対少数とかの対話が出来るほうがよかったので、

セミナーには出たことが無いですが。

セミナーは大手ばっかりで、もともと大手に興味はあまり無かったというのも一つありますが。

ブースを出してる企業からするとどうなんでしょう？？

時間は区切ってあるとしても常に2000名近くの学生はスタンドにいるんです。

スタンドに集めず会場でブース回らせて欲しい！って思いはないんでしょうか？？

ちょっと気になりました。

大手のセミナー目的で来る学生も多いと思うので、集客ツールにもなっているんでしょうが。

どっちがいいんだろうなぁ・・・と。

そして試しに、ブースを全て隅から隅まで歩いてみました。

３０分近くかかりました。

この中からお目当ての企業探すのも一苦労。

疲れました。

動員数は２万〜３万くらいかなぁと予想してますが、

それに対して３００社

割ると１０人

一人２社〜３社回るとして３０人

これは平均

ブース訪問者数は企業の知名度と正の２次関数的の第一象限のような動きをする。

これは規模が大きかろうが小さかろうが一緒だと思う。

それに対して、動員数は2000人〜3000人

社数が３０

こんな合説

前者と後者どっちが価値が高いのだろう・・・

う〜ん難しい。。。

でも単価として高いのは確実に前者でしょ！？

しかも（憶測だけど）訪問数の平均は前者の方が高いだろうと思う。

動員数が多いということはそれだけ学生に幅があるということであり、

社数も多い為、学生の回るブースは多くなる。

後者がそれに負けないようにするには・・・

回転率（訪問数）を上げることだと今は考えている。

動員数×回転率

回転率を上げるためには学生をモチベートする必要がある。

これが出来れば強い！！

今後の課題です☆

それにしても合説多いですねぇ、

今週は木曜日を除いて、合説合ってます。

私が知っている限り、

１２、１３、１５、１７、１８、１９、２０、

合説あってます。

こんなにあったんだぁとちょっとビックリ。。。

福岡の就活生の総数を割り出し

各合説の規模と動員数をデータ化し、

この２つを分析していくと面白いだろうなぁ♪

そして夜は第５回SINKに行ってきました。

社長からお酒の席でのマナーを色々と伝授してもらいました☆

サークルでそんなに上下関係を学べなかったので、

ホント勉強になりました。

セミナー自体も大変勉強になるのですが、

その後の懇親会の席で学ぶことが多いです。

皆人生の先輩方ばかりなので、吸収することばかりです。

そのたびに、自分ってまだまだだなぁと思います。

でも今それを気付けた事は大きく、

その人が何年も生きて経験して学んだことを

私は１時間でそれを聞け、吸収できるんです。

私が先輩と同じ年になる時に、今の先輩を越えているように動けば、確実に追いつく。

マラソンと一緒です☆

自分より早い人の後ろについていくと比較的楽に走れます。

そして最後に自分の力を出し切る。

今は先にいる方々の後ろを一生懸命に走る！

色んなものを頂きながら

そして、抜く時がきたら

一気に行く！感謝を込めて抜く！

そんな風になりたいし、

後輩からもそうされる人間でありたい。

今はまだ蓄えの時期

東京流学〓東京の大学生

2008-02-10T01:47:47+09:00

地域本部で学生ボランティア（学ボラ）の人達と色々と話す機会がありました。

皆、もちろん教育に関心のある人達だったけど、背景は様々でした。

それにしても向こうの学生はすごいなぁと思いました。

茨城から毎週２時間かけて、和田中に来てる方もいるくらいですから。

福岡だったら毎週北九州までボランティアに行くようなもんでしょ！？

そこまで出来る人ってどれぐらいいるでしょうか？

私もそこまではなかなか出来ません。

やれと言われればやりますが、

自主的にはなかなか・・・

ここにきてた学生さんは皆、卒業後も教師や教育関係の仕事につく人ばかりでした。

教育に対する思いも本気なんだなぁと思いました。

私は基本負けず嫌いなので、よりやる気が出たのでした。

東京にそういった仲間が出来たことは大きな財産です☆

夜も一人の学生と一緒に飲んでました。

まだ２年生なのに、すんごい勉強してる！！

しっかりしてるし、自分の２年の頃を思い返すと申し訳なくなりましたm(_ _)m

ただ勉強してる頭でっかちではなく、

問題意識を持って、それへのアプローチのために色んなものを勉強してました。

ちゃんと自分の中で整理して、自分の言葉として語れる彼には感服でした。

自分の知らない事例や、考え方、理論、

まだまだ勉強が足りんと思い知らされました。

久々に頭フル回転で楽しい議論をさせてもらいました♪

東京に行って感じたことは

学ぶための環境が揃ってるということ。

様々なところから様々な人が集まって、いろんな刺激を受ける環境にある。

また、セミナーや講座など、勉強する機会もたくさん用意されている。

何かしたいという学生をバックアップする体制も整っている。

羨ましいなぁと思いましたが、

環境のせいにしては何も始まらない。。。

裏を返せば、福岡は環境が不十分だからこそ

そこを開拓する楽しみがある♪

私は４月で社会人となりますけど、そこんとこは後輩にしっかり伝えておきたいところです。

羨む前にまず行動！！

羨んでる時間があれば、どうすればいいか考えろ！！

さて、あと２ヶ月何をしようかな☆

まだ２ヶ月もある♪

社会人になっても何かやってるんやろうけど。

最近、お前はなにやってんだろうなぁとよく言われます。

自分でもそう思います。

たまに自分でもびっくりすることを自分がやってます。

自分も自分の人生の鑑賞者の一人。

自分という鑑賞者を飽きさせないようにおもろい人生を歩みます。