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川添　祐樹 - <<《サポーター》私の活動・近況>>理容メンズサロンにて

2008-05-09T12:24:25+09:00

川添です。

先日、理容メンズサロンに行ってきました。ここは初めて行く店舗です。

この春にオープンしたばかりだそうで、シンプルで落ち着いた感じのサロンで雰囲気もよく気に入りました。

このサロンは微妙な場所に立地しており、若者が集うエリアとビジネス街の中間、ややビジネス街寄りに位置しています。

それが一番気になっていたので、オーナーにたずねると、
オーナーいわく「どちらかというと学生よりも若手のビジネスマンに来てほしかったので。でも学生にも来てほしいが、やっぱりお金があるビジネスマンがいい。でも普段は学生が多い。営業時間帯の変更を検討していたり、店舗内の音楽を変えたり、今いろいろ試行錯誤しているところなんですよ」とイマイチ煮え切らない感じで苦いスマイル。

いろいろと聞いていくうちに、「とりあえず箱を作りました」といった経緯があったようです。またいろいろと相談を受けたので、顧客側の視点で意見をさせていただきました。

このような店舗こそ、しっかりとターゲットとなる顧客像のプロファイリングが必要だと思います。

また企業活動におけるマーケティング戦略においても、だれをターゲットにするかというプロセスにおいてよく用いられています。

このプロファイリングと似て非なるユーザー・ターゲティング手法が「ペルソナ」です。 ※ペルソナ・マーケティングについてはこちらの過去記事を参照ください

プロファイリングなどのターゲティング分析はペルソナ以前より行われているようです。
両者の違いは、プロファイリングがターゲットユーザ層をグループとしてとらえているのに対して、ペルソナでは「一人の確固たる仮想的なユーザ」のために戦略をどのようにデザインしていくという点で従来の分析手法と異なります。

当社が運営するビジネススクールBPSでは、来る5/17（土）、企業の活用事例を交えながらペルソナマーケティングの目的やその活用方法について特別講座を実施します。マーケティング担当だけでなく、商品開発、販売、企画、広報、宣伝、ブランディング、ウェブサイト制作などすべての人に有用な講座です。

くわしくはビジネススクールBPSのWEBサイトをご覧ください。

※※※

このサロンですが、あまりに心地よかったもので、当初予算の2.3倍の会計となってしまいました。
優良顧客見込みリストに入ったかもしれません（笑）

　

鹿子生将平 - <<《学生》本日のCANPASSスクール>>第一回オーストラリア留学フェアプレCANPASS→★

2008-05-09T05:25:04+09:00

こんにちは！

５月に入り、私がスタッフをさせてもらっているNPO法人九州学生ネットワークWANも新メンバーが加わってますます活気が出てきています★

今年もモチベーションが高い学生がたくさん入り、１年後にこのメンバーと一緒にどう成長している自分がいるかを考えるのが楽しみで仕方ありません。

昨日は、オーストラリア総領事館様とタイアップしたオーストラリア留学フェアというイベントに向けたプレCANPASS→スクールがありました。

目標定員４０人以上の集客が出来、イベント自体もスムーズに進み結果はほぼ成功に近い形で終了することが出来ました。

初司会を務めた野田さん、イベントの責任者の冨山君、今年から新代表を務めた川崎君、去年の経験を活かし、全体を見ながら動いてくれた今永君、村上君、受付を担当してくれた島ノ江さん、坂本さん、誘導を担当してくれた坂元さん、荒木さん。皆さん本当にお疲れ様でした！！

来週５月１５日も第二回プレCANPASS→が行なわれます。

今回あまり力になれなかった分、気合を入れて集客と当日の仕事に取り組みたいと思います。

しかし、反省会で出た村上君の言葉を聞いてもっと意識を持って質の高いCANPASS→運営をしなければならないと思いました。

当日、私は出迎えを担当していて、始まるまでの中の様子がわからなかったのですか、プリントをコンビニに慌てて印刷しに行く様子を見て、事前準備の大切さを再確認しました。

定員に達したから満足するのではなく、来てくれた人に満足してもらい、また足を運びたいと思っていただけるようにしながら動くのが大事だと思いました。僕自身も休憩中に、来てくれた学生の方に話をしなければならないにもかかわらず動けていなかったので、すごく反省しています。

スタッフのちょっとした配慮でこれからのCANPASS→はもっともっといいものが出来るんじゃないでしょうか。今年のスタッフはその力を大いに持っていると思います。

でも、過去３年間で一番いいスタートが切れたのも、みんなの頑張りがあったからなので、また来週もいいCANPASS→が出来るように頑張っていきましょうね！！

野田小百合 - 反省！次への希望☆

2008-05-09T01:37:16+09:00

こんばんは

第１回オーストラリア留学フェアプレＣＡＮＰＡＳＳ→が終了しました。

今回、私は司会を務めさせていただきました。が

残念ながら、私の中で納得のいく「しゃべり」をすることはできませんでした。

初めてのＣＡＮＰＡＳＳ→で司会を務めるという意味を深く考えず、私のなかで「何とかなるだろう」という甘えが生じていました。

本番では緊張もピークに達し、頭が真っ白になってしまいました・・・。

「なんとかしなくては！」と、緊張も解れてきたセミナー後半で、少しではありますが、私らしさを出すことを意識して、司会をさせていただきました。
そのおかげか、スタッフからは「普通に良かった」という言葉をもらいました。

しかし、私は現在、アナウンスセミナーに通っています。

お金を払って「話すこと」を学んでいる私にとって、「普通に良かった司会」では駄目なのです。

縁の下の力持ちとして、会場の良い雰囲気を作りつつもキラっと、個性の光る「しゃべり」をするのが私の司会業務理想型です。

今回の反省は必ず次へ活かし、私自身も理想像により近いリベンジを果たそうと固く決意しました。

ＣＡＮＰＡＳＳ→全体としては、今回はスタッフとして、福岡大学のゼミ生の方々にご協力いただいています。

皆さん、とても積極的で「何かお手伝いすることはありませんか？」と声をかけてくださいます。

しかし、ＷＡＮのスタッフとして、このままではいけないと強く感じています。

何故なら、ＷＡＮがＣＡＮＰＡＳＳ→の企画・運営をすることに意味があるからです。

ＷＡＮのスタッフということを誇りに、もっともっとたくさん吸収し、アウトプットして、活気のある組織になっていかなければ！と思います。

次回のオーストラリア留学フェアプレＣＡＮＰＡＳＳ→は５月１５日（木）です。

今回よりもパワーアップしたＷＡＮのスタッフが、皆さんのお越しをお持ちしております☆

坂元　亜衣 - 初めてのイベント☆

2008-05-09T00:42:25+09:00

こんばんは

本日は第１回目のオーストラリア留学フェアプレCANPASS→でした。

私は誘導係を担当させて頂きましたが、流れをつかめておらず、あわててしまうことも多々あったので反省しています。　来週は、今回の反省点を踏まえた上で、もっと自分自身責任を持って行動していきたいと思っています。　

CANPASS→では、私も実際に領事館の講師の方のお話を聞かせていただいたのですが、大変貴重なお話でした。もっとたくさんの方に参加していただきたいなと改めて感じたので、情報を発信していけるよう頑張ります☆　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

マナー研修も参加させていただきましたが、全体を通して本当に勉強になりました。就職活動を行ないながらも、まだまだ知らないことも多くあるなと実感しました。本日学ばせていただいたことを是非今後の生活やオーストラリア留学フェアで活かしていきたいと思います。

次回のCANPASS→は「面接で負けない自分の磨き方」です！

自分も将来の在り方・生き方をしっかり考えていきます

赤星　良輔 - 都市間の人材流動化を促進せよ

2008-05-09T00:23:18+09:00

昨今、人材の流動化が進んでいると言われている。
要は、転職が活発に行われるようになったということだ。
それは、ポジティブに考えると、優秀な人材がステップアップしやすくなる環境になったということ。
しかし、ネガティブに考えると、不要な人材がカットされる可能性が高くなったとも言える。

つまり、人材の流動化には、正と負の側面があるということだ。

だが、ここではあえて異なる切り口で考えてみたい。

この人材の入れ替えはどこで行われているのだろうか？
もちろん、企業間である。
よりミクロに見れば、事業部間での引き抜きもあるかもしれない。
しかし、これらの流動は関東圏の話ではないだろうか？

あくまでこの主張を実証する論拠がないことをそえておく。

人材は首都圏内で固定化しているのではないだろうか？

私はこれを問題提起したい。

『都市間での人材の流動性を高めるべきだ』と言いたいのだ。

その理由として、二つの事象がある。

まず、地方都市での人材不足、それもマネジメント層が顕著である。
マネジメント人材のニーズがある。

次に、首都圏の大企業のポスト不足である。
部下のいない管理職の増加である。
人材の有効活用が出来ていない問題がある。

この二つの事象をマッチングさせることが問題の解決になるのではないか？

官民の人材交流以上に都市間の人材流動の方が重要ではないだろうか。

その目的は地方経済の活性化である。

それぞれの地方都市が活性化することで、その総和として日本経済が活性化する。
マクロ的に考えると、人材の最適配置だけでそれが可能になるのではないか？

もちろん、細かく詰めるところが多々ある。
ただ、ここでの提言はあくまでも国家レベルだと付け加えておく。

論理の飛躍や弱い論拠などありますので、指摘があれば、気軽にコメントください。

福井　陽光 - ☆小さい頃からの夢☆

2008-05-09T00:16:40+09:00

私には、小さい頃からの「夢」があります。

それは、「仮面ライダー」になることです。

これまで数々の仮面ライダーが登場しましたが、
私のオススメする仮面ライダーは、平成仮面ライダ−の１人、
オダギリ・ジョー主演の『仮面ライダークウガ』です。

オダギリ・ジョー演じる五代雄介(ごだいゆうすけ)は、もの凄く責任感が強く、優しく、
そしていつも笑顔です。

仮面ライダークウガは、仮面ライダーの中の仮面ライダーだと自負しています。

さて、何故、仮面ライダーは戦うのでしょうか？

それは、みんなの「笑顔」や「幸せ」を守るためです。

一見、これはとてもカッコいいことのようにみえますが、仮面ライダー自身にとって、これはものすごい重圧です。

仮面ライダーは、みんなの「笑顔」や「幸せ」を脅かす敵を
パンチ！キック！チョップ！などをして倒していくわけです。

しかし、仮面ライダーも人間です。

敵を殴る、蹴ることに罪悪感を感じているはずです。

なぜなら、仮面ライダーに変身する人は、とても優しい人だからです。

人の痛みを知っているからこそ、人に優しくできる

これは、仮面ライダー黄金律です。

さらに、みんなの「笑顔」や「幸せ」を守るためには、
まず仮面ライダー自身が「笑顔」でいなければなりません。

そして、みんなのために「命」をかける！

どんなに辛くても、苦しくても、笑顔！笑顔！笑顔！

これも仮面ライダー黄金律です。

だから、私は仮面ライダーが、子どもから愛される正義の味方なんだと思いますし、
私自身も仮面ライダーになりたいって思います。

年齢的・ビジュアル的・センス的には、仮面ライダーになることはできませんが、
ハートはだけは仮面ライダー！

みんなの「笑顔」や「幸せ」のために毎日、自分と戦っていきます。

原田俊一郎 - <<《サポーター》私の活動・近況>>日常から訓練する問題解決力

2008-05-08T21:07:49+09:00

原田です。

昨日、家に帰ったら冷蔵庫が止まってました。

冷凍庫部分に固まってついていた氷の塊が落ち、溶けて冷蔵庫内は水浸しになっていました。

疲れてはいたのですが、しょうがなく、中のものを出し、水をふき取って、止まった原因を見つけることにしました。

結局原因は、冷蔵庫の開け閉めの際の衝撃がコンセント部分まで微妙に伝わっていて少しずつ緩んでいたんです。約2年ほどそれを繰り返して、どうやら一昨日に、電気が通らないくらいに緩んで（外れて）しまっていました。

今後のために、コンセントまでのコードを3箇所固定し、衝撃が伝わらないようにしました。

この出来事、おそらく皆さんには当たり前のような行動だとは思うのですが、自分にとっては、非常に意味のある行動でした。

自分は特に、自分自身の身の周りのことになると、都合の悪いことやめんどくさいことは後回しにするタイプなのですが、今回は課題に対して順序立てた解決策を即行いました。

「問題を解決すれば、冷蔵庫のことだけでなく気持ちもすっきりする」

という結果がイメージできたからです。

問題が発生したら解決する。当たり前のことですが、自分にとってはなかなか難しいこと。日々の生活から意識して行っていかなくてはならないと思いました。

と同時に、自分も日本人特有の「臭い物には蓋をしろ」という習慣があるなということを実感しました。

赤星　良輔 - ブログ名、変えました

2008-05-08T11:30:04+09:00

ブログの名前を変えました。
ちょっとかっこつけてます(笑)

『As a Leader, as a Student, as a Man』
という名前なんですが、

『一人のリーダーとして、一人の学生として、一人の人間として、どうあるべきか』
という意味を込めました。

なので、自分なりの考察を日記にしていきます。

リーダーとは何か
リーダーはどうあるべきか

そもそも学生とはどういう存在であるべきか
自分はこうであるというケースの提示
学生に対する批判と代替案

変化する社会に対して、人はどうあるべきか
人の集合体である企業、国家について
etc

えらそうな言葉ばかり並んでますが、こんなことを書きたいです。
読者の皆さま、よろしくお願いします。

って、リピーターがいるのか不明ですが(笑)

村上　直行 - 正直族とウソツキ族

2008-05-08T03:57:42+09:00

ど〜も、世界の偉人占いでファーブルと診断された村上です。早速ですがクイズを１つ

　旅行者がやってきた異国の村には正直族とウソツキ族が住んでいました。彼らは見かけでは判断できず、正直族は常に本当のことを言い、ウソツキ族は常にウソを言います。旅行者は飲料水が欲しかったのですが、目の前にある水が飲めるものかどうかわかりません。では、たった１回質問するだけで、飲めるかどうかを判断できる質問を考えてください。

この手の論理問題知ってる人もいるかもしれませんね。

答えは、「『この水は飲めるか』とたずねたら、あなたは『イエス』と答えますか」

正直族の場合飲めるならイエスと答えるし、飲めないならノーと答えます。

ウソツキ族の場合飲める水にはノーと言うので、この質問の時はウソをついてイエスと答えます。飲めない水なら逆にイエスと言うので、この質問の時はノーと答えます。結局ウソにウソを重ねて結果的に正直族とおんなじになっちゃうんですね。わかりました？

前置きはこれくらいにするとして、相手の立場になって考えるって大事ですよね。

相手が今何を考えているのか。相手が自分にどうしてほしいのか。それを読み取る力がまだまだ足りないなって僕自身感じます。

先日あすみんで行われたファシリテーション講座で印象に残った手法があります。まずみんなで意見を出し合う際は批判をせず、まず全て受け入れるということです。

これ意外とみんなできてないと思いません？「それは無理だろう」と議論してない内に切り捨てたりしてません？それで結局今までと同じような結論に落ち着いちゃうこと僕の経験では多々あります。

これからはまず、全ての意見を受け入れようと思う、日本の偉人占いで織田信長だった村上でした。

坂元　亜衣 - GWも終わり…☆

2008-05-08T01:12:26+09:00

こんばんは!

初めての書き込みです☆

本日は販売員のアルバイトをしていました。

GWもあっという間に終わってしまいましたが、アルバイトをしたり、部屋のお掃除をしたり…

これまでの就職活動を振り返ったりと充実した日々を過ごすことができたと思います。

特に就職活動を振り返る良い機会でした。

本格的に就職活動に取り組み始めてから早くも半年が経ち、就職活動ノートも３冊目が終わろうとしています。

４０回ほど受けた面接…それでもまだまだな自分を情けなく思い、壁にぶち当たることも少なくありません。

しかし、就職活動を通して、様々な出会いがあり、その中で多くの価値観に触れ、自分の新しい発見にも繋がり

本当に貴重な期間だと感じています。

なかなか上手くいかないことに焦りを感じ、視野が狭くなりつつあったのですが、GWで再び自分を振り返り、

少し心に余裕をもてた気がします。

「どんなに険しい道でも進まなければ目的地には達しない」

少し堅いかもしれませんが、中学生の頃から机の前に貼っています(笑)

現在は就職活動だけでなく、FP取得も目指して勉強中です。

九州学生ネットワークWANの活動ももっと頑張っていきたいと思っています。

たくさんの出会いや繋がりを大切にして、もっともっと成長できるよう頑張ります☆

初めての日記でつたない文章で申し訳ないです…。

これからもっと書き込みしていきたいと思います。

福井　陽光 - ☆縁の下の力持ち☆

2008-05-08T00:38:08+09:00

見えてるつもりで、見えていない。

みなさん、毎日、快適に大学や職場で過ごせているのではないでしょうか。

いつも大学や職場はきれいに保たれています。

それはなぜでしょうか。

それは、清掃してくれるおじさんやおばさんがいるからです。

みなさんは、毎日清掃のおじさんやおばさんが見えていますか。

うちの会社には、よく階段を上がり、下がりしていると、
丁寧に階段をモップがけしてくれているおじさんがいます。

おじさんやおばさんは、雇われて清掃をしているのでしょうが、それでも私は頭が上がりません。

やはり快適な環境があっての勉強や仕事です。

もし清掃のおじさんやおばさんがいなければ、清掃への労力を費やしますし、
不衛生でお客様も近寄ってきません。

効果や効率が下がり、勉強も仕事もうまくいかないと思います。

清掃のおじさんやおばさんこそ、縁の下の力持ちです！

本当に感謝！感謝です！

今後、大学や職場で清掃のおじさんやおばさんと
すれ違ったときは、感謝の気持ちを込めて挨拶をしましょう！

清掃のおじさんやおばさんは、きっと笑顔で挨拶を返してくれます。

今回のように物事の陰には、このような縁の下の力持ちが存在していると思います。

また、縁の下の力持ちの重要性は、その存在がなくなったときに痛感するものです。

外見だけで判断するだけでなく、縁の下を覗く見方も養っていきたいです。

赤星　良輔 - 他者を過大評価すること、自己を過小評価すること

2008-05-07T18:19:53+09:00

他者を過大評価するな。
ちゃんと良く観察して、考えろ。

本を出版したらすごいのか？
社長だからすごいのか？
○○会社に内定したからすごいのか？

短絡的に過大評価をするな。

そして、自分を過小評価するな。
自分が自分の可能性を信じなくて、誰が自分を信じる？

誰だって、最初は何も出来ない。
出来る人は出来るまでトライした人だ。
あきらめなかった結果に過ぎない。

過小評価ではなく、謙遜だとしてもいけない。
自尊すべし。

理由について、まったく明記していませんが、
意志の弱い人に対してこういうアプローチをよくします。

福井　陽光 - ☆KKDよりJR☆

2008-05-07T05:51:26+09:00

現在、ニコラス・ケイジ主演の映画『ＮＥＸＴ』が放映されています。

　　　　　　　　　　　　　　　

ニコラス・ケイジ演じる主人公、クリスは「２分先の未来」が予知できる能力を持っており、
その能力をもって、テロリストに立ち向かっていく話です。

人間は、クリスのように「予知能力」を持ってはいません。
（もしかすると、世界のどこかに予知能力を持っているかも知れませんが…）

しかし、人間には、「予想」することはできます。

これは、人間以外の動物にはできない能力です。

先日、私はこんな失敗をしました・・・

お昼から先輩とある取引先を訪問することになり、取引先の某ビルへ行きました。

取引先は、某ビルの７階にあり、エレベーターを使うことになりました。

エレベーターのマナーでは、一番下っぱの人間が操作盤の前に立つのが常識です。

しかし、そのとき私は取引先が何階に入居しているのかを調べておらず、
結局先輩が操作盤の前に立つことになってしまいました。

とても先輩に対して、申し訳なく思いましたし、自分自身の準備不足に不甲斐無さを感じました。

初めて訪問する先であっても・・・

・そこまでのルートや所要時間

・訪問先の連絡先

・入居している階

・訪問する目的

・訪問する相手

・・・などをしっかりと準備（予想）する必要性を再確認しました。

そんなとき、ＴＯＴＯプラテックの三重野さんに以下のことを言われました言葉を思い出しました。

「KKDよりもJR」

Ｋ・・・勘

Ｋ・・・経験

Ｄ・・・度胸

Ｊ・・・準備

Ｒ・・・リハーサル

私には、「予知能力」がなくても、「予想」して今から何をすべきなのかをしっかりと考えること(準備)、
そして、それを一度シュミレーションすること（リハーサル）ができます。

初心を忘れず、これからも頑張ります！

赤星　良輔 - 打たれろ

2008-05-07T00:03:34+09:00

『出る杭は打たれる』

この言葉を使って、日本社会が皮肉られることは多々ある。

でも、考え方を変えれば、こんな風にも考えられる。

打たれたら、自分は杭になったと。

さらに、打たれたら、また出れば良い。

打たれない位置に出てもいいし。

懲りずに戦ってもいいんじゃないか。

まずは一発打たれたい。

打たれるまで出るのも容易じゃないはず。

福井　陽光 - ☆地産地消☆

2008-05-06T20:04:05+09:00

最近、「地産地消」という言葉を目に耳にするようになりました。

それで今回は、うちの「地産地消」を紹介します。

　　　　　　　　　

今日のうちの晩ご飯メニューは・・・

◆ご飯
◆アラカブのお吸い物
◆新玉ねぎのシャキシャキサラダ
◆野菜のかき揚げ
◆春巻き
◆竹の子の煮物

でした。

このメニューの中で、うちで作っている食材は・・・

米、アラカブ、新玉ねぎ、茄子、えんどう豆、竹の子です。

※アラカブ…今日、父が近くの海で釣ってきました
※竹の子・・・うちの裏山にたくさん生息しています。

今回のうちの地産地消率は５０％以上はあるのではないかと思っています。

しかし、これまでの食生活を改善し、地産地消率を高く保つことは難しいと思います。

一方で、様々な企業が「地産地消」に乗り出しています。

例えば・・・

三ツ矢サイダーを作っているアサヒ飲料では、
三ツ矢サイダーのボトルの先に「自然とふれあう栽培セット」をおまけに付ける企画を進めています。

このようなおもしろい企画があるので、乗っかってみてはどうでしょうか。
（今後も次々にこのような企画が出てくると思います。）

その栽培セットを用いて、ある野菜を栽培し、
食材の１つに使う・・・これだけでも「地産地消」を楽しむことに繋がるのではないでしょうか。　

まずは、野菜を育てる「楽しさ」から入り、「地産地消」を心がけていきましょう。

今日もおいしくいただきました。

ごちそうさまでした。

野田小百合 - いよいよ！

2008-05-06T14:07:18+09:00

こんにちは

ＧＷ、最終日！皆さん、いかがお過ごしですか？☆

さて、今週は木曜日（８日）にいよいよオーストラリア留学フェアプレＣＡＮＰＡＳＳ→がスタートします！！

これまで集客などを通じて、たくさんの友人や後輩にも連絡を取りました。

中には久々に連絡を取った友人もおり、昔話に花が咲いたりもしました。

参加する！と言ってくれた人、アルバイトや授業があるから今回は参加できない人・・・様々ありました。

しかし、幸いなことに、今回参加できない人は必ず「次回は参加したいから、また誘ってね！」と言ってくれたのです。

私は人を動かすことの難しさに直面し、試行錯誤しながら集客を行っていました。

ですので、次回は「参加したい」というその言葉に救われ、「良いＣＡＮＰＡＳＳを作り続けなければ！」という意欲が沸々と沸いてきました。

８日に行われる、第一回目のプレＣＡＮＰＡＳＳ→では、司会を務めさせて頂きます。

まだ間に合います！

興味のある方は是非！私の司会ぶりに興味のある方も、是非！（笑）ご参加ください☆

１８時３０分からibbビル６Ｆで、お待ちしております！！！

島ノ江梨沙 - 私がしたい事

2008-05-06T13:04:57+09:00

こんにちは。

サイッッッッコーーーなお天気ですね！！！！！！

ゴールデンウィーク、皆さんいかがお過ごしですか？？

私は昨日まで二日間、熊本に所属するバレーボールサークルの応援に行って来ました。

メインは観光だったのは後輩達には内緒で

九州の薬学部が集まる大きな大会で、我がサークル、男子が優勝しました

めちゃめちゃ嬉しくて、泣きそうになりました！！

若者が一つになって汗をかくって素敵ですね

前回のブログに書きましたが、私はクラシックバレエもしておりました。

私の趣味はバレーとバレエです。

はい、面白くないですね。失礼いたしました。

そんなことは置いといて

今日は私が将来したい事について書きます。

先にお詫びします。自己満足です。

いつかこの日記を見直して、ヤル気を入れなおす事が出来たらと思い、書いています。

また、麻薬について書いています。

これを読んで不愉快な気持ちになる方がいらっしゃるかも知れません。

そういう方は、これから先読まないでいただきたいです。

私はＭＲになります。

ＭＲとは、Medical Representative、医薬情報担当者です。

ドクターにお薬の正しい情報をお伝えする事が仕事です。

とはいっても、自社のお薬を使っていただかなければ話にならないので、営業の側面の方が大きいのではないかと思います。

私がこの仕事につきしたい事は、癌性疼痛治療薬の普及です。

末期の癌を患った患者様にものすごい痛みが生じることは、何となく聞いたことはないでしょうか。

その痛みを和らげる方法として、モルヒネなどの麻薬の使用があります。

日本ではその麻薬の使用率が、欧米に比べてものすごく低いです。（1/10という話を聞いたことがあります）

私の祖父は、癌でした。

ホスピスに入り、麻薬によって痛みを抑えられていました。

麻薬の副作用は皆さんがご存知のとおりです。

最期には私たち家族が誰かも認識できなくなってしまいました。

しかし、祖父は大変プライドの高い人で、他人に用を足すのを手伝ってもらう事を極端に嫌いました。

祖父は最後まで、自力で歩いてお手洗いに行っていました。

私が入社する会社は、その麻薬も扱っています。

私は、癌の痛みで苦しんでいる患者様には積極的に痛みを和らげる方法をとるべきだと考えます。

祖父は、疼痛治療のお陰で、自分の尊厳を保ち生きることが出来ました。

麻薬の副作用、そして効果を目の前で実感したからこそ出来る事があるのではないか。

もちろん、祖父のことはただの一例である為、もっともっとたくさんの情報を勉強して、ドクターに正確な情報をお伝えし、

疼痛治療薬を使っていただけるようにしていきたい。

そう考えています。

麻薬という物に対しては、皆さん色々な考えをお持ちでしょう。

批判されるだろうなとも思っています。

しかし、こうやってアウトプットして皆さんに見ていただく事により、自分のしたい事に責任をもとうと思い、書きました。

すみません、暗くなってしまいましたね。

せっかくのお天気ですし、窓を開けておいしい空気を吸ってみましょう

という私は、日が暮れるまで図書館で勉強なのですが・・・

皆さんにとって今日が素敵な一日になりますように

川添　祐樹 - <<《サポーター》私の活動・近況>>『ひろえば街が好きになる運動』

2008-05-06T12:18:20+09:00

川添です。

GWは県外からゲストが来たためにどんたく三昧となりました。
彼らはどんたくが初めてということで、ガイドのわたしもどんたくにどっぷり浸かることとなりました。

どんたくの催しからは少しずれますが、とくに印象的だったのは、『ひろえば街が好きになる運動』です。これはJT（日本たばこ産業）が推進する市民参加型の清掃活動で、CSR活動の一環として全国各地で展開されています。

冷泉公園や中央公園でゴミを拾う親子や若者を多く目にしました。JTのスタッフではなさそうです。

「福岡は思った以上にまちに緑が多く綺麗で印象がよかった」という帰り際のゲストらの一言がとても印象に残りました。福岡に住んでいる県民として、県外からの訪問者にほめられるとうれしいものです。

市民の配慮あって、環境に優しい街づくりがなされる。

もっと誇れるまちになるよう、私自身もできることからやってきたいと思います。
　

川添　祐樹 - <<《サポーター》その他>>覚えるのに1分、極めるのに一生

2008-05-06T11:17:50+09:00

川添です。

最近リバーシにはまっています。

一般的にいう「オセロ」とほぼ同じルールですが、“A minute to learn, a life time to master”（覚えるのに1分、極めるのに一生）というキャッチフレーズがつけられるほど奥深いゲームです。

楽しむたののポイントは、当たり前の話ですが、やはり人間同士でプレイすることです。

わたしは携帯アプリでもプレイしていますが、あくまで練習用としてです。最近は超ハイレベルモードでも勝てるようになってきました。次の手はどこを打ってくるのかコンピュータの打つ手が読めてきました。またコンピュータには、喜怒哀楽がないため、ちっとも面白くありません。

リバーシは左脳（記憶・計算）を１００％使うゲームです。ゆえにロジックが出来上がっているため、人間はコンピュータと対戦しても２００％勝てません。（なので上述の携帯アプリの難易度は、相対的には大したことはありません）

ちなみに将棋は、右脳（感性）５０％・左脳５０％で、囲碁は右脳８０％・左脳２０％、チェスは将棋とオセロの中間くらいといいます。

チェスはもう１０年前にコンピューターに負け、話題になりました。将棋もあと１０年くらいだと言う人もいます。囲碁は３０年だそうです。

将棋界の重鎮、羽生善治名人王座はかつて「研究が進めば、序盤と終盤はある程度パターン化され、人間が勝負をつけられるのは中盤の数手の工夫しかなくなる」と語っていました。

よくコンピュータが人間社会を支配する時代がやってくるといいますが矛盾を感じます。コンピュータを作っているのは人間自身であり、飼い犬に飼い主が噛まれる以上におかしな話です。

われわれは、目的と手段を誤らないようにしなければいけません。冒頭の例でいうと、人間同士で勝負を楽しむことが目的、勝つ上での練習のための手段が携帯アプリです。

【関連ニュース】将棋ソフト、アマ名人倒す（2008/05/06日経）
【関連エントリー】それは目的か？手段か？どっちだ？（2008/04/05）

森戸　裕一 - <<《サポーター》お知らせ>>卒業生も頑張っています

2008-05-06T06:53:46+09:00

新入社員研修などを通じて学生が社会人となっていく姿を見る仕事を始めて、そろそろ２０年になります。

学生気分が抜けない新入社員もいますが、いろいろな経験が学生を社会人に変えていきます。

ＮＰＯ法人九州学生ネットワ−クＷＡＮの卒業生も頑張っています。

福井くんのブログ

堤くんのブログ

山口さんのブログ

社会人になった彼らの情報発信は、今、就職活動を行っている学生の励みにもなり、参考にもなっています。ＮＰＯ活動としてスクール運営をしたり、インターンシップ支援をおこなったりする意味については就職してからでないとわかりませんが、それを先輩が言語化して伝えてくれていることが非常にうれしいですし、マイナス的な面で語られることが多いブログやＳＮＳなどのツールの使い方としては非常に正しい流れになってきていると感じています。

最近の新入社員は一人前になることを急いでいるような気もします。しかし、企業も早い段階で一人前になってもらうことを望んでいます。ビジネス環境が過去にないスピードで変化している中で、従来の人材育成の概念では時代にマッチした人材育成はできないというのが私の考えです。人材採用手法、内定者研修、新人研修、フォローアップ研修、メンター研修、プロジェクトマネジメント研修など新しい人材のキャリアパスを意識した中で人材マネジメントの考え方も大きく変化させていく必要があります。

社会人とは読んで字の如く「社会の人」になります。

社会に属する人
社会に貢献する人

社会に属しているだけであれば学生も同じですが、学生には保護者というものがいますので間接的な社会人なのかもしれません。保護者から支援（仕送り、お小遣いなど）を貰っている間は非社会人とも言えるでしょう。
それが自立（自律）して社会から労働の対価をいただく存在になる。これで立派な社会人（社会に貢献する人）になれたと言えるのではないかと思います。

新入社員研修などで話をしていることですが、就職した中で常に意識しておかないといけないのは「お客さま」の存在ということです。彼らの貰う給与の源泉はお客さまが払う商品・サービス購入対価なので、スタッフ部門であってもお客さまの存在を意識しないということはありあえないと話しています。

公務員などになると「お客さま」という概念が非常に難しくなりますが、間接的に国民の税金が源泉として給与が払われているので、それは意識しないといけませんが、誰から？という面が見えにくいのでもらっている給与のありがたみというのが人に向きにくいという特性があります。税金という仕組みが、もともと国という組織を運営する上で政治家と公務員に給与の一部を預けて運用してもらうのが一番安全という概念に基づいているので、その部分が揺らいできているのではないかとも思います。

ふるさと納税
認定ＮＰＯなどへの寄付行為

企業利益や個人所得から損金算入などができる節税（正しくはない表現ですが・・・）が行政の税収に影響を与え始めているようですが、これで行政機関に緊張感が出てくれば、それはそれで意味があるのではないかと考えています。

山口　範子 - <<《サポーター》就職活動のアドバイス>>山口流、日経のススメ・・・社会人になっての変化

2008-05-06T05:47:08+09:00

私の社会人になってからの変化。

それは新聞を読むようになったことです

就職活動をしているとき、

日経新聞を読むことに苦戦していました。

初めて「日経を読みなさい」とゼミの先生に言われたとき、

図書館に行って読むようにしました。

しかし、時間を作ることができず、

めんどくさくなり挫折しました。

時間がないから、身銭を切ってないから読まないのだと思い、

厳しい経済状況の中、購読をしました。

結果、新聞は部屋を散らかす大きな要因のひとつになりました。

次に日経新聞の読み方なるものを発見し、

「目についた記事や一面、企業総合などを読みましょう」

というアドバイスにならって読んでみました。

結果、二三日は一面を中心に読みました。

しかし、ほぼ以前と変わらず部屋の邪魔者に。

この時の私に欠けていたもの、

それは指針です。

今の私には、入社した会社があります。

そこには利害関係者があります。

新聞を読むにあたって、

自分に関する利害関係＋興味のあるもの

に絞って読むと新聞は非常におもしろいものに変わりました。

ある友人が以前言っていました。

「新聞は物語だから読み続けるとおもしろい」と。

それを聞いた当時の私は「何言ってんだ」と思っていました。

しかし、今なら私にもわかります。

日々の社会の歴史は確かに物語のようなもので、

連続ドラマのように一回目を見ると続きが気になります。

就職活動生の皆さん、もしも、

新聞を読もうとしているけど読みにくいなぁと感じているなら、

行きたいと思う業界や企業の関わると考えられる記事を

ピックアップして読んでみてはいかがでしょう？

全ての情報を得ようとしていた欲張りな私には

情報を選ぶ指針ができ、読みやすくなりました。

さて、今日も世の中の動きと

お取引先に何か変化はないのかを念頭において

新聞を読もうと思います。

山口流、日経のススメでした。

福井　陽光 - ☆幽体離脱☆

2008-05-06T03:43:50+09:00

今月５月８日（木）に豪留学フェアプレＣＡＮPASS→が開催されます。

私は、そのＣＡＮＰＡＳＳ→に昨年参加したのですが、
そのとき講師の松本様からある一冊の著書を紹介していただきました。

それは・・・
　　　　　　　　　　　　　　　　　　
　　　　　　　　　　　　　　　　　　

スティーブン・Ｒ・コヴィー氏の『７つの習慣』です。

この著書を紹介してもらって、ちょうど１年・・・この著書は、人生のバイブルだと言われているほどです。

私はもう１度、この著書を読み直していますが、とても印象的な文章があります。

それは・・・
（以下は、『７つの習慣』の文章を引用し、多少アレンジしています。)

この記事を読んでいる自分の姿が想像できるだろうか。

自分の意識は・・・部屋の一角、あるいは大学のパソコン室、
あるいは職場、あるいはインターネットカフェにあり、記事を呼んでいる自分の姿が見える。

まるで他人であるかのように自分自身を見ている。

次に自分の気持ちについて考えてみてほしい。

今、どういう気持ちだろうか。

何を感じているだろうか。

今の気持ちをどういう言葉で表現できるだろうか。

次に、自分の今考えていることについて、思いをめぐらせてほしい。

頭の中は活発な状態だろうか。

集中しているだろうか。

これは、人間にしかできないことである。

これは、「自覚」といって、自分の考えそのものについて考える先天的な能力です。

人間は、感情的な動物であるため、カーっとなると周りが見えなくなり、
相手を思いやる気持ちが持てなくなったり、気配りができなくなったりしてしまいます。

そんな感情的になったときこそ、人間だけが持つ「自覚」というものが重要になってきます。

カーっとなったときには、先に書いたように他人であるかのように自分自身を見つめてみること・・・
あたかも、幽体離脱したかのように・・・

・自分が相手にどう見られているのか？

・自分が相手に何を言っているのか？

・相手は何を自分に言いたいのか？

など、冷静に自分を客観視して見ることです。

これは、「反省」と似たものがあります。

現在の身体から離れ、過去の自分の考えや行動などを返りみて、改善をしていく感覚があります。

「自覚」とは、人間に備わった素晴らしい能力です。

せっかくの能力であるので、使わないことにこしたことはありません。

使わないともったいない。

これから多くの人と接していく中で、冷静な客観的な視点は大切にしていきたいです。

さぁ、私と一緒に幽体離脱しましょう！

古賀　勇樹 - <<《サポーター》私の活動・近況>>休日の過ごし方

2008-05-06T01:18:46+09:00

先日、博多どんたくのTV中継をしてきました。

朝４時半起きで、始発に乗って某テレビ局へ

撮影前になってくると、今年はディズニーのパレードもやってくるせいか例年より人が集まっていたように感じました。

ディズニーでやはり感心するのは、すべての事を本当に徹底しているということです。

ミッキーマウスなど、パレードの登場キャラクターが博多どんたくに出演しているとき、東京のディズニーランドからは一切姿を消すそうです。

日本に同時に何体も存在しないように、出演前後にしっかりと連絡をとっているみたいです。

ここまで考える事ができるのは、さすが世界でも一流のエンターテイメントです。

今回の中継での私の仕事は、カメラマンさんのアシスタントでしたが、とても勉強になることばかりです。

主に１００M以上あるカメラのケーブルを持って、カメラについていくのですが、カメラマンさんが何を欲しているのかを考えて行動しなければいけません。

必要以上にケーブルを出しすぎると、ケーブルがパレードの出演者やカメラマンさん、お客さんの邪魔になってしまいます。

逆にケーブルが短いと、カメラマンさんが急に動いたときにケーブルが張ってしまって、カメラが動かせなくなります。

常にカメラマンさんの２メートル以内くらいにいて、次の行動を予測しつつ、お客さんや出演者の事も気にかけながら、ケーブルを出さなければいけません。

私も久々に１日中、終始怒られっぱなしでした。

例えば、休憩中に「タバコ!!」と言われたら、タバコだけを持って行ってはいけません。

何が必要かを考え、タバコ、ライター、灰皿などをセットにして持っていかなければなりません。

人やタイミングによって、必要なものは変わってきますので、常に相手の欲しいものを意識していなければならないのです。

これは仕事にも共通して言えることです。

カメラマンさんに厳しい方が多いのは、そのへんのプロ意識が高いからだと思います。

さすがに、早朝から１２時間以上の活動になったので、今日は私も朝から全身筋肉痛で、起き上がるのがやっとでした。

最近、運動不足だったのでちょうどよかったのかもしれません。笑

休日などは、こういった活動をすることで、いつもとは違った感性を養えるうえに、人脈も拡がります。

また、人間は変化を求める生き物ですので、とてもリフレッシュされた気分にもなり、休日明けでも気持ちが引き締まるのでオススメです。

ゆっくり休むのもよし、趣味を楽しむのもよし、どこか行くのもよし・・・

休日の行動が、あとの自分の仕事に何らかの形でプラスになると、凄く充実した気分になれます。

自分にあった、休日の使い方を考えてみてください。

私は明日は、晴れそうなので、朝から部屋の掃除をした後、海まで走ってきます。

それでは明日も頑張りましょう。

赤星　良輔 - 九州ソーシャルビジネス・フォーラム

2008-05-06T00:58:21+09:00

スタッフをさせていただいているイベントの紹介です。
興味がある方はぜひご参加ください。
また、転送大歓迎です。

〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓5/17（土）フォーラムのご案内（転送歓迎）〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓

社会は誰のものか！？　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

九州初！ “社会起業家”を知る・体感する

九州ソーシャルビジネス・フォーラム＆

「世界で最も傑出した社会起業家」に出会えるスタディツアー

〜チェンジ！感動する人・ビジネスで九州から「よのなか」を変える！〜

＜主旨＞

今、社会起業家（ソーシャル・アントレプレナー、ＳＩＪでは社会的企業家と表しています）が注目されています。

社会起業家とは、環境、教育、福祉、コミュニティ（地域）、国際協力など、現在の日本が抱えている多岐にわたる社会的・地域的課題を、革新的な取り組みをもってビジネスの手法で解決していこうとする人たちのことです。（行政セクターや大企業内でもそのような取り組みをしている人々も含め、ＳＩＪでは社会的企業家と呼んでいます）。

今回、九州初の試みとして、こうした社会起業家になりたい、実践している、応援したい、興味がある、といった方々に一堂に集まっていただき、これからの社会を担う新しい働き方である社会起業家についての基本的な解説やスクール形式の講習会、参加者間の情報交換・意見交換の場としての交流会を実施します。また、毎年9月に開催される社会起業家・社会的企業家関係者が約350名集まる一大イベント「ソーシャル・アントレプレナー・ギャザリング」（＠東京・六本木ヒルズ）のプレ大会として、九州の代表的な社会起業家の方々のプレゼンテーションも実施します。

2日目のスタディツアーでは、2000年スイスのシュワブ財団より「世界で最も傑出した社会起業家」のひとりに選出された合鴨農法の古野農場と、農園レストランの経営で年間5万人を集客して人気を博しているラピュタファームの視察ツアーも行います。

こんな方にオススメです！

●企業の社会貢献活動・CSR担当者の方

●社会的・地域的課題を解決したい方

●これからの次代を担う学生・若い方　など

＜実施概要（予定）＞

◆日時：5/17（土）　13:00開場（受付開始）　13:30開始　19:00終了予定　

　　　　5/18（日）　8:00　集合（博多駅）　16:00　解散予定　（1日だけの参加も可能です）

◆会場／訪問先：

5/17（土）福岡ビジネス創造センター（アイランドシティ）　

※当日は、ＪＲ千早駅よりシャトルバスを出す予定（12:30発、13:00発の2本）

　なお、駐車場はございませんので、バスまたはシャトルバスにてお越しください。

　交通アクセスは　http://www.fbcc.jp/main/5.html　をご参照ください。

　　　　福岡市東区香椎照葉３−２−１　シーマークビル１Ｆ＆２F　http://www.fbcc.jp/　

5/18（日）古野農場（福岡県嘉穂郡桂川町）　

　　　　　（有）ラピュタファーム（福岡県田川郡川崎町）　

◆定員：5/17（土）100人（先着）

　　　　　　5/18（日）20人（先着）

◆参加費：5/17（土）1日目：フォーラム

　　　　　〓部・〓部　2000円（学生1000円）

　　　　　〓部・交流会：2000円（学生1000円）※軽食付き

　　　　　　　　5/18（日）2日目：スタディツアー

　　　　　　5000円（学生3000円）　※ランチ付き

◆主催：NPO法人ソーシャル・イノベーション・ジャパン（SIJ）

　　　　東京都港区南青山1-20-15 Rock 1st 3F

　　　　　　TEL: 03-6820-6300 　　　　　　　　　　　　　　　　　　

◆共催：福岡ビジネス創造センター

　　　　　　　SINK（社会起業家支援ネットワーク九州

　　　　　　　Social　Entrepreneur　Intermediary　Network　Kyushu）

◆後援：福岡市、財団法人九州地域産業活性化センター

◆問合せ先・申込先

　　九州ソーシャルビジネス・フォーラム実行委員会

　　　運営事務局：〓フラウ

　　　　Webサイト　http://www.sinkweb.net/　（5月上旬頃開設予定)

　　　　ご案内チラシ　http://www.frau.co.jp/sink20080517.pdf

　　　メールpro-2@frau.co.jp（高峯）archi@frau.co.jp（工藤）

　　　ＦＡＸ０９２−７５１−８８３１　TEL０９２−７５１−８８３０

　　（ご参加を希望される方は、ＦＡＸまたはメールにて必ずお申込みをお願いいたします）

＜プログラム詳細＞

【5/17（土）】九州ソーシャルビジネス・フォーラム（13:30〜19:00）　

ご挨拶（13:30〜、場所：ホール）

　主催者代表：町野弘明（NPO法人SIJ常務理事、〓ソシオエンジン・アソシエイツ代表）

　共催者代表：古賀敦之（SINK代表、NPO法人SIJフェロー）

〓部：全体レクチャー（14:00〜15:00、場所：ホール）

　　基調講演１（14:00〜14:20）　「社会的企業とは何か」

　　大室悦賀（NPO法人SIJ常務理事、京都産業大学経営学准教授）　

　基調講演２（14:20〜14:40）　「官教育、私学教育、そしてこれからの公（パブリック）教育」

　　日野公三（NPO法人SIJ理事、〓アットマーク・ラーニング代表取締役）

　特別講演（14:40〜15:00）　「障がい者の就労　−保護より機会を−」

　　小田博道氏（社会福祉法人太陽の家ワーカビリティ事業部長、昨年度アワード受賞）

（15:00〜15:10　休憩・移動）

〓部：分科会（15:10〜17:15、場所：３会場に分かれて実施）

分科会１　SIJ地域スクーリング（208会議室）

『ソーシャルアントレプレナー・スクーリング入門編』

〓社会的企業家とは何か？

〓自分の身の回りの社会的課題とは何か？

〓社会的企業家に求められる素養は何か？

〓実際にスタートさせたケースの紹介（〓アットマーク・ラーニング）

　・問題意識の萌芽

　・起業までのステップ

※テキスト：「ソーシャルアントレプレナーシップ」（ＮＴＴ出版、1680円）※購入は任意

　＜講師＞

　　坂本文武（NPO法人SIJ理事、ウィタンアソシエイツ〓取締役）

　　日野公三（NPO法人SIJ理事、〓アットマーク・ラーニング代表取締役）

　＜コーディネーター＞

　　大室悦賀（NPO法人SIJ常務理事、京都産業大学経営学准教授）

分科会２　社会起業家・参加型評価プレゼンテーションＡ　（ホール）

テーマ「環境・まちづくり」

構成

参加者自己紹介（お一人1分以内、30分程度）

プレゼンテーション・質疑応答（25分×３名）

参加者評価・コメンテーター講評等（20分程度）　※分科会３も同じ

　＜プレゼンテーター＞　

　植木和宏氏（NPO法人タウンモービルネットワーク北九州理事長）　

　吉嗣雅一氏（(有)御笠環境サービス代表取締役）

　中坊真氏（NPO法人九州バイオマスフォーラム主任研究員）

　＜コメンテーター＞

　　小出浩平（NPO法人SIJフェロー、〓ソシオエンジン・アソシエイツ）

分科会３　社会起業家・参加型評価プレゼンテーションB（ギャラリー）

テーマ「教育・食・観光」

　＜プレゼンテーター＞　

　　濱野彰彦氏（〓ハウインターナショナル市場開発室室長）

　　新開玉子氏（（有）ぶどう畑代表取締役）

　　工藤倫弘氏（別府駅前高等温泉学生支援団体・カフェ「ゲミューゼ」代表、

　　立命館アジア太平洋大学3年生）

　＜コメンテーター＞

　　森本登志男氏

　　（ＮＰＯ法人ＳＩＪアドバイザー、マイクロソフト株式会社Plan-J推進本部市場開発部部長）

　　　　　

（17:15〜17:30　休憩・移動・準備）

〓部：交流会（17:30〜19:00、場所：ホール）

　乾杯

　実行委員会メンバーの紹介

　参加者評価による点数の発表

　参加者の自己紹介オープンマイク　など

　※食材提供予定：新開玉子氏（「ぶどう畑」）

※ホール横の打合せスペースに、出展コーナーを設けます。（10社まで＜予定＞）

　チラシやポスター等ＰＲしたい方は、合わせて「参加申込書」にその旨ご記入ください。

　（物販も可能です）

【5/18（日）】「世界で最も傑出した社会起業家」に出会えるスタディツアー（8:00〜16:00）

◆訪問先：古野農場（福岡県嘉穂郡桂川町寿命）　

　　　　　（有）ラピュタファーム（福岡県田川郡川崎町大ヶ原）

◆プログラム（予定）

　8:00　博多駅（筑紫口バス駐車場）集合・出発（貸切バス）　

　9:00　古野農場（桂川町）到着

　　　　古野　隆雄（ふるの　たかお）氏　　全国合鴨水稲会代表世話人

　　　　　　　1950年　福岡県嘉穂郡に生まれる

　　　　　　　1975年　九州大学農学部卒業

　　　　　　　1978年　九州大学大学院中退　有機農業を始める

　　　　　　　1988年　合鴨水稲同時稲作を始める

　　　　　アイガモを使った稲作がアジアを中心に世界中に広がっている。

　　　　　　　2000年　スイスのシュワブ財団より、ダック・レボリューション（農薬や化学肥料を使わずに米を作　　

　　　　　る、"アイガモ農法"の確立）によって「世界で最も傑出した社会起業家」のひとりに選出される。

　　　　　　　2008年1月　九州大学より博士号の学位を授与

　　　　主な著書：

　　　　『合鴨ばんざい』　農文協

　　　　『無限に広がる合鴨水稲同時稲作』　農文協

　　　　『The Power of Duck』　TAGARI 　など

　　　　合鴨農法見学、瑞穂菊酒造にて「一鳥万宝」試飲

　11:00　古野農場出発

　11:30　ラピュタファーム（川崎町）到着、農園レストラン見学

　　　　　田川郡川崎町のラピュタファームは、年間５万人が訪れる果樹園の中の地産地消レストラ

　　　　　ン。オーナーの杉本利雄氏は、農業後継者として都会から戻ってきた。町の実態を目の当

　　　　　たりにして、農業後継者してまちの変革に取り組んでいる。

　12:00　ランチバイキング＠ラピュタファーム　　http://www.iizuka-net.ne.jp/~laputa/　

　14:00　ラピュタファーム出発

　16:00　博多駅（福岡空港）到着・解散

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九州ソーシャルビジネス・フォーラム＆スタディツアー参加申込書

お名前

ご所属

住所

電話　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

メールアドレス

各プログラムごとに（　）への○や希望など必要事項をご記入ください。　

１．〓部：全体レクチャー（〓部・〓部の参加費2,000円、学生1,000円）　　　　

　　（　）参加する　　　　（　）参加しない

２．〓部：分科会　（　　）内に参加したい第１希望から第３希望までご記入ください　　　　

分科会１：SIJ地域スクーリング「ソーシャルアントレプレナー・スクーリング入門編」（第　　希望）

分科会２：プレゼンA　「環境・まちづくり」（第　　希望）　　　　　　　　　　　

分科会３：プレゼンB　「教育・食・観光」（第　　希望）　　　　　　　

※基本的には第１希望の分科会にご参加いただくようにしたいと考えておりますが、　

会場のスペースや座席数の関係で、第2希望以下に参加いただく場合がございます。

３．〓部：交流会（会費2,000円＜予定＞、学生1,000円）　　　　

（　）参加する　　　　（　）参加しない

４．2日目：スタディツアー（参加費5,000円＜予定＞、学生3,000円）　　　　

（　）参加する　　　　（　）参加しない

５．当イベントの情報を何でお知りになりましたか？

（　）SINK世話人　（　）チラシ　（　）メルマガ（　　　　　）　（　）その他（　　　　）

６．出展スペースがございます。（机半分、チラシ・ポスター等。物販も可能）無料です。（10社限定）

（　）出展を希望する　　（　）出展しない

７．今回は参加できない方で、今後SINK関連のイベント情報等の送付について

（　）情報を希望する　　（　）希望しない

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送付先　SINK事務局　〓フラウ　宛　pro-2@frau.co.jp

赤星　良輔 - 『大学生活のススメ〜Make your story〜』

2008-05-05T23:05:51+09:00

イベントの広報が回ってきたので、載せます。

●○●○●○●○●○●○●○●○●○●○●○●○●○●○●○●

『大学生活のススメ〜Make your story〜』

大学生活って何ができるんだろう？

大学生ってめちゃくちゃ自由なイメージあるけど

実際何ができるか、何をしたいのかわからない。

大学生活これでいいのかなぁ？

というあなた！

「大学生活」の可能性を広げるヒントがここに！

【日時】５月３１日（土）１５：００〜１７：００

　　※終了後、懇親会を予定しています。

【場所】九州大学六本松キャンパス５号館

【対象】主に九大生

【内容】九大卒業生をゲストに招き、大学時代の経験や社会にでたからこそ見える大学生活の話を聴きながら自分達の「大学生活」について語り合います。

【参加費】２００円（新１年生は無料！）※懇親会は実費

【定員】４０名程度

【申し込み】件名に「大学生活のススメ申し込み」と書いて、所属と名前と連絡先を下記にメールしてください。

　　　　ag106083@s.kyushu-u.ac.jp

【主催】「大学生活のススメ」実行委員会

● ○●○●○●○●○●○●○●○●○●○●○●○●○●○●○●

原田俊一郎 - <<《サポーター》その他>>より深い学びの機会

2008-05-05T15:13:56+09:00

原田です。

先日、「意識を科学する」という記事を投稿しましたが、この投稿記事を書いている時に、こんな書籍を見つけました。

「意識のしくみを科学する」
著者：匠　英一　氏

正に今、読むべき本だと思いました。

自分は、本書を読むことで、上記の「意識を科学する」という投稿記事の内容を、構造的に証明することができました。

本書の、

・「習うより慣れろ」には意味がある
・言語抜きには考えられない意識

にその証明に該当する文面がありますが、要は、

「意識する」ということは「言語にする」ということにほぼ等しい

ということです。この前提を考えると、ブログを書き始めて自分におきた変化が証明できます。

もちろんこれ以外にも、

・日本人こそ国語を勉強すべき
・受動的な人より能動的な人の方が行動が活発
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　etc

といったことなども分かりました。

しかし、最も理解が進み、且つ、重要なことだと認識したのは、上記の

「意識する」ということは「言語にする」ということにほぼ等しい

ということでした。

ここから得た、もう一つの教訓は、

自身の体験に伴った知識を習得することこそ、より深い学びの機会になる

ということです。
もちろん、このことも本書で証明されています。

赤星　良輔 - BOOK OVER

2008-05-05T14:54:32+09:00

最近、本を買いすぎています。

つまり

買う冊数＞読む冊数

なんですが、

読む冊数が少なすぎというより
買う冊数が多すぎなのかもしれません。

最近は、それなりに読んでいるので。
月10冊くらいですが。

今、読んでないストックが50冊くらい

ということは、
このままだと５ヶ月も本を買わなくていいと言うことです。

これはスピードをあげねば…

社会人の先輩からは、学生は暇なんだから１日１冊読めと言われました。
確かに社会人と比べると、ひまでしょうね。
やはり僕がサボっているだけか…
要は、気合不足。

ちょっと話は変わりますが、
僕の本を買う基準は２パターンです。

一つは信頼できる人が薦めるものを読む。

もう一つは自分で本屋で探す。

前者ですが、先輩や友人が薦めている本は絶対手にとります。
これは彼らの能力を信頼しているからです。
しかし、立ち読みして、面白くなければ買いませんが(笑)

後者は、自分で本屋に行って、立ち読みしまくります(笑)
僕は週2、3回本屋に行きます。BOOK・OFFも含めると、4回以上行ってます。
本屋巡りが趣味化してますね。
ベストセラーは少し読みますが、楽な本ばかりでつまらなかったりすることが多々あります。
ただ、世の中の流れを知るには良いと思います。
あとは、興味ある分野のコーナーでひたすら立ち読み。
コツはざっと読むこと。
行間が狭い文章は読みにくい。
グラフやチャートがあるか。(ないor多すぎはダメ)
厚さは適切か。
当たり前のことばかり書いてないか(少し考えればわかること、一般論しか書いていない本はあまり意味がない)

という感じです。

そういえば、最近、スキル本や成功本がブームのようですね。
はっきり言って、馬鹿げていると思います。

もちろん、ある目的のためにスキルを身につけるのであれば良いと思います。
しかし、目的なき人が多いのではないかと疑っています。
スキル習得が目的になっているような気がします。
そもそもスキルとは効率的手段であり、目的ではありません。

つまり、頭でっかちなスキルヲタクで、実践できないのではないか？

また、成功本が流行るのは、安易な考えが流行っているからではないかと思います。
そもそも成功とは何でしょうか？
大金を稼ぐこと？
楽して稼ぐこと？
それとも社長になること？
一気に稼いでリタイアすること？

どれも『だからなに？』です。

ちょっと立ち読みしてみると、当たり前のことばかり書いてあったりする。

漫画の方が勉強になりそうです(笑)

本を読むことも大事ですが、『この本を読んで何を得たいか、そして、それは何のためか』という前提の方がより大事なことだと思います。

僕自身も短絡的な解釈や発想が多いので、読書で深く考える力を養いたいと思います。

山口　範子 - 卒業前の気づき。

2008-05-05T00:19:22+09:00

あまり横文字が好きではない山口です。

実は、ガクログでの立ち位置に迷っていました。

どう自分のことを書けばいいかわかっていませんでした。

ブログ＝日記というイメージが強いので余計にわからなかったのだと思います。

ガクログとは自分の考え・思いをいかに言葉にして伝えられるのか

アウトプットの場なのでした。

卒業前に気付けてよかったです。

卒業といえば・・・

私の卒業論文は「Web2.0」や「SNS」について触れています。

私の学科は何でも有りという感じなのですが、

ビジネスに役立つのか調べると、とても興味深いですね。

小説以外の書籍を読むのは気が進まないのですが

卒論で本を読み、知識を得る楽しみを知った気がします。

卒業前に気付けてよかったです。

今の私は一年前と大きく違うところが一つあります。

それは激ネガティブな考えかたが変わりつつあること。

それはとある方が教えてくださった言葉や、

WANのメンバーがこの考え方を変えるきっかけをくれたからです。

「The first day of rest my life」

まだまだ私の人生はこれから。

これからの自分と戦いたいと思います。

************************************************

この記事を学生の時に書いたままアップしていませんでした。

ポジティブシンキングへの道はまだまだ険しいかもしれません。

しかし、この道を歩む自分の変化を楽しみつつ

社会人生活を送ってゆきたいと思います。

川添　祐樹 - <<《サポーター》その他>>ビジネス格闘バラエティ『プレゼンタイガー』

2008-05-03T11:21:47+09:00

川添です。

自宅の本棚を整理していると懐かしい本が出てきました。
2001年にフジテレビで放送されていた番組『プレゼンタイガー』の単行本です。

「ビジネス格闘バラエティ」と銘打たれたこの番組の脚本はおちまさと、司会がユースケサンタマリアという深夜にも関わらず豪華な顔ぶれで、現役のプロのプレゼンターたちが、クライアントからのテーマにプレゼン合戦を行い、最終的に雌雄を決するという構成です。

プレゼンターは、博報堂の広告マン、有名音楽ディレクター、著名コンサルタントなど業界では名立たる人ばかりです。彼らがプレゼンを行うテーマは、「新しく発売されるカップ麺の商品名」「新しく作られる遊園地のコースターの名前」「漫画のヒロインの名前」などで、これらは実際に発売される商品だったり、提供されるサービスであったします。

番組では、そのネーミングやキャッチコピー、販促プランなどを一人５分間でプレゼンし合い、オブザーバゲストによる質疑応答とプレゼンター同士の質疑応答を経て、クライアントが最終決断をし、勝者を決めるというシナリオです。

プレゼンされたテーマはこのようなものがあります。

・井川遥写真集のタイトル
・イギリス映画『GET REAL』の邦題
・宝塚ファミリーランド三つ子のホワイトタイガーの名前
・那須ハイランドパーク新アトラクションの愛称
・JR成田線の愛称
・PRIDE初参戦高山善広選手のキャッチフレーズ
・マルタイ新カップめんのネーミング
・月9ドラマ『できちゃった結婚』のキャッチコピー
・FNS27時間テレビのタイトル
・V6のNEWアルバムのタイトル

毎回、私は自分がクライアントになったつもりでテレビの前で観賞していました。

この番組で一番魅かれるのは、最初に案が出されたときの第一印象が、プレゼンターのプレゼンを聞いた後では、まったく印象が変わってしまうというところです。プレゼンターの言葉の力と伝え方次第で、心が動かされ、プレゼンの対象物に対する可能性と将来の展望がイメージできるということを体感しました。

またプレゼンター個々人のキャラやプレゼンスタイルもさまざまで興味深い。
彼らが繰り広げるプレゼンには、クライアントや視聴者の心を深く突き刺す何かがあるという点で共通しています。そして何よりも自分の想いを伝えたいという熱意に満ちています。

どんな言葉を使うと、どんな形で相手に届くのか。この番組を通じて、ずいぶん参考になりました。

ここ数年、そんなワクワクするようなテレビ番組がないのが残念です。

堤　正則 - <<《サポーター》その他>>帰福岡

2008-05-03T09:43:39+09:00

１日から連休に入ったので約１ヶ月ぶりに福岡に帰ってきました

福岡を離れ、長崎に勤務して１ヵ月だからそこまで時間は経っていないけれど、さまざまな変化があったことに気づきます

ＷＡＮのメンバーが増えていたこと、大学のある教室が綺麗に改装されていたこと、地下鉄七隈線のアナウンスが変化していたこと、新天町に屋根が出来ていたこと・・・etc

小さなものから大きなものまで、少しでも時間が経つと変化していくということを感じました

１ヶ月でここまで変わったから、１年後、５年後とかもっと変わっていくんだろう

自分もそれらに負けないようにしっかりと成長していきたいと思います！！

古賀　勇樹 - 何のために働くのか

2008-05-03T05:19:23+09:00

小学生時代に「何のために今勉強しているのですか？」と担任の先生に何度か聞かれたことがあります。

そのとき私は「自分のためです」と答えたのを今でも覚えています。

では、「何のためにはたらくのか？」

こう問われたら、何と答えるのでしょうか？

残念ながら、社会に出るとこういった質問でさえしてくれる人は少なくってしまいます。

「何のために働くのか」北尾吉孝さんの著書です。

もしも、一生働かなくても暮らしていけるだけのお金を持っていたら、はたして働こうと思うでしょうか？

働く目的をどこに求めるのか。

それは、とても重要なことではないかと思います。

本書では、仕事の有り方、考え方、生き方について書かれています。

その中の言葉を、１つ紹介します。

「あなた、寝食を忘れるぐらい仕事に打ち込んでる？　もしそれでもなおかつ今の仕事が嫌だったら方法は三つしかないよ」

三つの方法とは何でしょうか？

〓その仕事を辞めて、本当に打ち込める仕事を新たに探すこと

〓道楽（趣味）を持つこと

〓考え方を変えてみること

少し前から「三年三割」という言葉が、流行っています。

新入社員の三割が、三年以内に仕事を辞め、転職するそうです。

だからこそ、あえて本書の中からこの言葉を選びました。

私より２年先に卒業した先輩も、来年で仕事を辞めようとしています。

この先輩は、学生時代ずっと部活をしていて、全国大会でも成績を残している方なので、今でも尊敬しています。

しかし、仕事に対して寝食忘れるほど打ち込んだでしょうか？

就職が決まったときから、「ホントはこの仕事がしたいわけじゃない」と言っていたのを覚えています。

仕事を辞めてしまった人と、考え方を変えて楽しく仕事ができるようになった人、どちらが成長できるでしょうか？

最後に、また本書中の言葉を借りますと、

「一所懸命に働けば、その見返りとして人間的に成長できるのです。これこそ仕事の対価です。」

と、あります。

人間的成長こそ、仕事をする本当の目的ではないかと、私は思います。

今永　敦志 - ◆ゴミ（５．３）の日

2008-05-03T02:29:50+09:00

こんばんは！
WANの今永です。

５月３日、ゴミの日だそうで
九工大の松永くんはこの日を『護美の日』と名付けていました。
素晴らしい…

明日、どんたくが行われる中、福岡では福岡の学生たちが集まってゴミ拾いをします♪
http://gomihiroi.jp/index.php?%CA%A1%B2%AC%B8%A9

今年は２月２９日に行われたイベント「学問以外のススメ」の企画メンバーが主に参加されるそうです。

学問以外のススメでは、僕も広報リーダーとして（といってもあまり主だった活動はできませんでしたが(>_<)）参加させてもらったこともあってこのイベントに参加することになりました。

昨年度も全国規模で行われ、福岡では８００名中５０名弱が集まったというこのゴミ拾い。

全国から来る人たちに福岡がきれいな街だ♪という印象を与えられたらいいですね！

株式会社エス・エス・イー - <<《人事》社内行事・会社の活動報告>>新入社員研修

2008-05-02T11:34:19+09:00

皆さんこんにちは、佐藤です。

さて、入社式から早くも１ヵ月近くが経ちました。

当社の新入社員は、配属に備えて現在猛勉強中です。↓

配属前研修は、働いた経験がない新入社員の皆さんにとって仕事の基礎を学ぶ大切な機会です。

たくさんの時間とコストをかけてこうした教育を実施するのは、会社が皆さんに対してたくさんの期待をしているからです。

この時期に一つでも多くのことを吸収し、ひとまわりも、ふたまわりも大きく成長してください。

新入社員の皆さん、しっかりがんばってください！

赤星　良輔 - 決定的に足りないもの

2008-05-02T01:03:30+09:00

自分にとって、決定的に足りないものがある。

執念だ。

迫力と言い換えてもいい。

僕の意志はどこか薄っぺらい。

それは執念がないからだ。

絶対にやり遂げるという気迫がない。

そういう意味では倒れるまで何かにトライすることもいいだろう。

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